Life In Agenzia per il Lavoro Filiale di Piacenza, ricerca per Azienda cliente un Manutentore impiantista meccanico-meccatronico .
Responsabilità principali:
1. Assemblaggio, installazione, avviamento e manutenzione ordinaria e straordinaria di macchinari e impianti industriali.
2. Diagnosi e risoluzione di guasti meccanici, elettrici ed elettronici utilizzando tecniche diagnostiche avanzate.
3. Collaborazione con il team di produzione per ottimizzare i processi e raggiungere gli obiettivi aziendali.
4. Applicazione di procedure di regolazione dei parametri delle macchine utensili per garantire la precisione e l'efficienza.
5. Utilizzo di strumenti e tecniche di misurazione per il controllo della qualità dei lavori eseguiti.
6. Conoscenza approfondita di sistemi informatici ed elettronici sarà considerata un elemento preferenziale.
7. Esecuzione di lavorazioni meccaniche su tornio, macchine CNC, fresa e trapano a colonna per la riparazione di componenti.
8. Esperienza comprovata di almeno 3 anni nel ruolo di manutentore metalmeccanico o meccatronico, preferibile esperienza nel settore alimentare.
9. Competenza nell'utilizzo di macchine CNC, tornio, saldatura TIG, elettrodo e filo.
10. Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici elettrici, meccanici e idraulici.
11. Elevate capacità manuali, precisione e attenzione ai dettagli.
12. Attitudine al lavoro in team e proattività.
13. Disponibilità a lavorare su turni, inclusi straordinari e fine settimana.
Offerta:
* Contratto di lavoro a tempo indeterminato, commisurato all'esperienza.
* RAL a partire da €30.000, variabile in base all'esperienza.
* Buoni pasto da €8 giornalieri.
* Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze.
Luogo di lavoro: Piacenza
È richiesto il consenso al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e GDPR 679/16. La ricerca è rivolta ad ambosessi (L. 903/77 e 125/91) e a tutte le nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03).
Life in Spa è un'Agenzia per il Lavoro a capitale interamente italiano, autorizzata dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. Def 13/I/0003201/MA004.A003 del 16/03/2011).
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