Ruolo
Stiamo ricercando un Accounting & Control Manager per una realtà metalmeccanica che realizza Componenti e sottoassiemi in provincia di Mantova. Riportando direttamente al Managing Director, l’Accounting & Control Manager gestirà in prima persona la Contabilità Generale e Bilancio. Supporterà la Direzione nelle attività di budgeting, forecasting, industrial Controlling e reporting mensile.
Responsabilità
Presidiare e coordinare il ciclo attivo ed il ciclo passivo
Svolgere in prima persona le chiusure civilistiche e gestionali mensili
Garantire la qualità, completezza e puntualità degli adempimenti contabili, fiscali e gestionali dell’azienda, in linea con le scadenze definite dalla Direzione Aziendale
elaborare report sull’andamento economico-finanziario e gestionale del business, a supporto delle decisioni strategiche della Direzione
Implementare, ove possibile, nuove procedure migliorative
Occuparsi in prima persona del Controllo di gestione Industriale e Commerciale: analizzare dati economico-finanziari, qualitativi e quantitativi, periodici e specifici, individuando gli scostamenti rispetto ai forecast mensili
Tenere, aggiornare e verificare i conti economici e patrimoniali
Redigere il bilancio civilistico annuale
Interfacciare i revisori contabili
Elaborare report a supporto delle decisioni strategiche della Direzione
Requisiti
Laurea in Economia Aziendale
Esperienza di almeno 3-5 anni in ruolo analogo presso aziende strutturate, modernamente organizzate e con business anche internazionale
Auspicabile ma non necessaria pregressa esperienza in revisione contabile, preferibilmente maturata in una delle Big Four (saranno valutati anche profili di Revisori Contabili Sr)
Solide competenze tecniche in ambito contabile e di controllo di gestione
Ottima conoscenza della lingua Inglese a livello professionale
Familiarità con il pacchetto Office, in particolare Excel, e con il gestionale SAP
Preferibile conoscenza degli applicativi per l’analisi dei dati (Oracle EPM, Qlik Sense)
Autonomia operativa e forte senso dell’organizzazione
Precisione ed affidabilità; metodo di lavoro
Team building e team working attitude
Eccellenti capacità comunicative e relazionali
Flessibilità e attitudine al multitasking
Approccio cooperativo e non gerarchico/impositivo
Standing professionale e apertura allo sviluppo personale e all’internazionalità
Job Offer
Sede: provincia di Mantova
Contratto di assunzione: tempo indeterminato
Retribuzione interessante e commisurata all’esperienza
Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895). Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679)