Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/**vedi modalità di candidatura** del 15/10/09 sez. 1) Filiale di VicenzaJob Camere - Filiale di Vicenza, seleziona per importante realtà operante nel settore metalmeccanico un/una INGEGNERE DI PROCESSO.La risorsa selezionata sarà inserita in un contesto strutturato e innovativo, e si occuperà di attività tecnico-metallurgiche legate principalmente ai processi a caldo e, in misura minore, ai processi di trasformazione a freddo.In particolare, la figura svolgerà le seguenti mansioni:Supporto tecnico metallurgico ai processi produttivi, con focus sui processi a caldo;Proposta e sviluppo di progetti di miglioramento metallurgico e di processo, in sinergia con le aree produttive, con impatto diretto su qualità del prodotto, controlli e parametri tecnici;Supporto ai reparti produttivi per l’esecuzione delle prove di produzione;Assistenza tecnica alla Direzione Commerciale e ai clienti per definizione parametri di fornitura e risoluzione problematiche, anche mediante visite dirette presso clienti;Collaborazione alla gestione dei reclami post-vendita relativi alla funzione Metallurgia e Processi;Partecipazione all’analisi dati e alla preparazione della reportistica relativa alle Non Conformità interne;Supporto alle attività di controllo qualità e collaudo dei prodotti;Collaborazione nella gestione e valutazione dei prodotti Non Conformi (rottamazione o recupero);Gestione delle sospensioni qualità ordini di produzione, in coordinamento con i reparti.Sede di lavoro: VicenzaOrario: Full-timeCCNL Metalmeccanica IndustriaRequisiti:Laurea in Ingegneria Meccanica, Ingegneria dei Materiali, Ingegneria Chimica, Ingegneria dell’Innovazione del Prodotto o Ingegneria Gestionale;Buone capacità analitiche e relazionali;Attitudine al lavoro in team e all’interazione con diverse funzioni aziendali;#offertedelmeseIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).