Un'azienda di servizi sta cercando un/a Impiegato/a Risorse Umane Junior. La figura sarà responsabile della gestione dei dati dei dipendenti, della documentazione per le paghe e dell'organizzazione di attività di selezione e onboarding. Si richiedono diploma o laurea triennale, conoscenze di base di Office e buone capacità relazionali. Offriamo un contratto a tempo determinato di 6 mesi con affiancamento formativo. #J-18808-Ljbffr