Processo di selezione
1 di 7 – Candidati con Randstad Candidarsi alle nostre offerte di lavoro è semplice. Dopo aver ricevuto la tua candidatura, la verificheremo per capire se è in linea con la posizione e con l’azienda.
2 di 7 – Sarai ricontattato Se c’è una effettiva corrispondenza con il ruolo per il quale ti candidi, ti contatteremo per uno scambio iniziale di informazioni e per fissare il primo colloquio.
3 di 7 – Il colloquio conoscitivo Ci racconterai di te, valorizzando sia le tue competenze tecniche sia gli aspetti più motivazionali e relazionali (le cosiddette hard e soft skills).
4 di 7 – Verificheremo il tuo profilo Ora abbiamo tutti gli elementi necessari per uno screening più approfondito del tuo profilo. Esamineremo anche le referenze che avrai eventualmente fornito.
5 di 7 – È il lavoro giusto per te? Il tuo profilo potrebbe essere in linea con questa possibilità. In alternativa, il tuo CV sarà conservato in banca dati a disposizione dei nostri recruiter.
6 di 7 – Il colloquio in azienda Ti aiuteremo ad affrontare al meglio l’ultima parte dell’iter di selezione. Faremo in modo che tu ti senta preparato e a tuo agio durante il colloquio in azienda. Buona fortuna!
7 di 7 – Il tuo nuovo lavoro Congratulazioni! Dopo le formalità contrattuali ti seguiremo durante la fase di inserimento in azienda. Il tuo primo giorno di lavoro ha inizio!
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ADDETTO ALLA LOGISTICA Typologia contrattuale: Iniziale contratto di somministrazione a tempo determinato Luogo di lavoro: Vescovana Orario di lavoro: Su due turni dal lunedì al sabato
La risorsa sarà inserita all'interno del Polo Logistico, dove troverà tecnologie innovative in un contesto stimolante che le consentirà di sviluppare competenze operative e relazionali.
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