Ali Porfessional sta ricercando per grande e prestigiosa azienda cliente nel settore food un HSE MANAGER.La risorsa, a diretto riporto del Group QESH Manager, avrà l’obiettivo di guidare lo sviluppo, l’ottimizzazione del sistema Ambiente, Salute e Sicurezza in tutti gli stabilimenti.Nello specifico si occuperà di:1.Adempimenti Normativi:a) Nel ruolo di RSPP per gli stabilimenti del gruppo, redigere, revisionare e mantenere aggiornata la valutazione dei rischi per la salute e la sicurezza sul posto di lavoro.b) Elaborare procedure di sicurezza e istruzioni operative, in collaborazione con ASPP degli stabilimentic) Collaborare con i medici del lavoro per la sorveglianza sanitaria e l’idoneità delle mansionid) Partecipare alle riunioni periodiche di stabilimentoe) Monitorare le leggi e le normative relative alla salute e alla sicurezza sul lavoro a livello locale, nazionale ed europeo aggiornando di conseguenza i documenti e relative procedure in essere;f) Presidio del Modello 231 per gli aspetti di sicurezza e ambiente2.Gestione del sistema, audit, ispezioni:a) Collaborare con la direzione globale HSE alla redazione, revisione e implementazione di standard di sicurezza di gruppo.b) Assicurare che la i principi e la governance HSE siano applicati in tutti gli stabilimenti in Italia.c) Partecipare alla preparazione e alla conduzione di Audit ispettivi e di certificazione (ISO 14001, ISO 45001) dei sistemi di Gestione degli aspetti di Salute Ambiente e Sicurezza, garantendo la conformità alle normative vigenti e agli standard previsti dal Gruppo.d) Prevedere adeguati piani di azioni correttive in caso di presenza di non conformità.3.Gestione delle Emergenze:a) Supporto agli stabilimenti nella pianificazione e gestione delle emergenze, inclusa la formazione dei dipendenti e la conduzione di esercitazioni di emergenza.4.Reportisticaa) Predisporre e mantenere il monitoraggio dei KPI su base mensile.b) Effettuare analisi degli incidenti, dei mancati incidenti e degli infortuni, conducendo indagini approfondite ed identificando insieme ad ogni stabilimento le possibili cause e predisporre adeguati piani di azioni correttive.5.Safety Culturea) Promuovere una cultura della sicurezza a tutti i livelli dell’organizzazioneb) Pianificare, in collaborazione con il dipartimento HR, le attività di formazione, informazione e addestramento del personale per la sicurezzaRequisiti:Laurea in discipline scientifiche, preferibilmente con corsi di specializzazione in materia di ambiente, salute e sicurezza sul lavoro.Esperienza lavorativa di almeno 10 anni in contesti manifatturieri di dimensioni medio-grandi, preferibilmente multi-plant.Pregressa esperienza in ruolo di RSPP.Qualifica di Formatore per la salute e sicurezzaOttima conoscenza della normativa legata ad ambiente salute e sicurezzaOttima conoscenza dei sistemi gestionali ISO 45001 e ISO 14001Competenza gestione appaltiCapacità di analisi e problem-solvingOttime competenze comunicative, capacità di lavorare in team, capacità di gestione dei conflittiAttitudine all’applicazione dei processi ed al loro miglioramentoOrientamento ai risultati e attenzione ai dettagliOttima conoscenza della lingua inglese, sia parlata che scrittaPacchetto Office.Disponibilità a trasferte in Italia e all’estero.La risorsa ideale dovrà avere uno spiccato spirito imprenditoriale, deve essere proattiva e propositiva, metodica, precisa, con orientamento al risultato e una forte attitudine al lavoro di squadra. Dovrà avere ottime doti relazionali e capacità di interfacciarsi efficacemente con interlocutori diversi sia interni che esterni all’azienda.