FILIALE DI PORDENONE RICERCHIAMO PAYROLL SPECIALIST Importante cliente operante nel settore dei trasporti ci ha incaricati di ricercare e selezionare un/una Payroll Specialist, da inserire all’interno dell’ufficio del personale. ABBIAMO DA OFFRIRTI: • Un ambiente di lavoro dinamico, ricco di stimoli per continuare ad accrescere le tue competenze. • Un ufficio HR gi strutturato, organizzato ed efficace. • Un luogo di lavoro inclusivo e altamente collaborativo. • Formazione continua e supporto dedicato. TI OCCUPERAI DI: • Inserimento presenze e elaborazione mensile delle buste paga • Tenere monitorati gli aggiornamenti normativi in ambito di lavoro e previdenza. • Gestione pratiche amministrative dei lavoratori (es. infortuni, malattie, maternit ecc.) TI VORREMMO SELEZIONARE PERCHÉ: • Hai maturato esperienza in ruolo analogo, presso studi di consulenza del lavoro oppure in aziende di servizi • Hai familiarit con le normative del lavoro • Sei precisa/o, riservata/o e capace di lavorare in autonomia. • Hai conoscenza e confidenza con “un” software per l’elaborazione delle buste paga ed i relativi costi del personale LA PARTE ECONOMICA: INQUADRAMENTO, RETRIBUZIONE E FORMAZIONE: • L’orario di lavoro è a giornata, dal lunedì al venerdì, full time 40 ore settimanali. • L’inquadramento all’interno del CCNL Autotrasporti merci e logistica, 14 mensilit, ed una retribuzione netta, commisurata alle esperienze maturate, compresa tra i 1.500 ed i 1.800 €uro netti al mese. LA TIPOLOGIA CONTRATTUALE: La tipologia contrattuale prevista è un’assunzione diretta con l’azienda cliente. LUOGO DI LAVORO: Udine. LE INFORMAZIONI SU QUESTA POSIZIONE: 3346718623 #wotpordenone Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA- Registro Imprese NREA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento S.O. Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parit di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo. vetrinabakeca