Unser Kunde ist ein innovatives, international ausgerichtetes und seit 75 Jahren erfolgreiches deutsches Familien-Unternehmen mit zwei Produktionsstandorten in Europa. Als Hersteller und Anbieter von Markenartikeln im Bereich Werkzeug und Elektrowerkzeug-Zubehör gilt es als Mitbegründer und Impulsgeber der deutschen DIY-Branche. Mit einem hohen Exportanteil agiert das Unternehmen weltweit mit Vertriebsmitarbeiter*innen sowie mit zahlreichen Handels- bzw. Distributionspartner*innen. Für eine erfolgreiche Division wird nun eine engagierte und verlässliche Führungskraft gesucht.
Ihre Aufgaben Verantwortung sowie strategische und nachhaltige Weiterentwicklung der Division in 26 Ländern
Proaktive Erschließung neuer Potenziale in verschiedenen Vertriebskanälen / stationärer Handel, e-retail und D2C
Führung und Weiterentwicklung des Teams CEE
Aktive Rolle im internationalen Vertriebsteam und Headquarter
Operative Key Account Betreuung und Koordination bei ausgewählten TOP-Kund*innen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Mehrjährige Führungserfahrung in internationaler Sales Funktion eines Markenartikelunternehmens, idealerweise in der Home Improvement Industry
Strukturierte, engagierte und pragmatische Arbeitsweise mit hoher Team- und Kundenorientierung
Positives Menschenbild mit Wertschätzung, Empathie und kultureller Toleranz
Werte und Ziele der Firma als Vorbild verkörpern mit Bescheidenheit und Kritikfähigkeit
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse; eine CEE-Sprache on-top ist von Vorteil
Reisebereitschaft innerhalb Europas
Das Angebot Dotierung: Ab EUR 100.000 Jahresbruttogehalt zuzüglich variablem Anteil (Gewinnbeteiligungsmodell) mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung
Freiraum für eigenverantwortliches, unternehmerisches Arbeiten in einem wachstumsstarken und international tätigen Familienunternehmen
Firmenwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten
Familienfreundlicher Arbeitgeber mit offener Informationspolitik und positivem Betriebsklima
Wir wenden uns an Bewerber*innen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, ihrer sexuellen Orientierung, Herkunft oder Religion. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an Viktoria Kaufmann unter der Kennnummer A4176 an jobs1@eblinger.at
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