Siamo alla ricerca di un/a MODELLATORE BIM !
In MINNUCCI ASSOCIATI costruiamo ogni progetto con passione, precisione e tecnologia. Con oltre 70 professionisti e un approccio fondato sull’ OPEN BIM, trasformiamo le idee in realtà complesse e coordinate. Per continuare a farlo al meglio, stiamo cercando un/a Modellatore BIM che voglia crescere con noi e lasciare il segno in ogni dettaglio.
Attività
🏗️ Attività di creazione dei modelli 3D utilizzando software BIM basandosi su progetti già impostati;
🧱 Inserimento di dati tecnici nei modelli (materiali, dimensioni, codici);
🏠 Aggiornamento dei modelli in base alle modifiche progettuali.
Requisiti e Skill
🎓 Laurea in Architettura;
🚩 Esperienza di modellazione di opere civili in ambiente BIM;
💼 Ottima conoscenza del software Revit per:
* modellazione generale e di dettaglio;
* gestione sistemi di riferimento relativi e assoluti;
* gestione modelli federati;
* gestione abachi;
* creazione e modifica famiglie;
* traduttori export IFC;
* mappatura IFC;
* pubblicazione e standard grafici;
🧰 Buona conoscenza pacchetto Office .
Logistica
* Sede di lavoro : Strada Vicinale dei Vignali, 26 00061 – Anguillara Sabazia (RM).
* Metodologia: Lavoro Ibrido (2 giorni a settimana a scelta in Smart Working);
* Orari di lavoro: Full time 9:00-18:00 con pausa di 15 minuti alle 11:00 e alle 16:00;
* Formazione: Verrà garantito un periodo formativo di inserimento, relativo ad eventuali software o strumenti essenziali per il ruolo da svolgere.
* Team Building : L'azienda organizza eventi di team building (chiaramente a carico dell'azienda) per i propri dipendenti e collaboratori. Stimolanti occasioni per rafforzare lo spirito di team e scoprire cose nuove.
Offerta Economica
* Contratto : Contratto a Tempo Indeterminato o P.Iva;
* Benefit : Assicurazione Sanitaria, buoni pasto e welfare aziendale;
* RAL : 30-45K. La proposta economica effettiva sarà commisurata alla seniority del candidato.
📍 Il nostro iter di selezione
In Minnucci Associati, il percorso di selezione inizia con un primo colloquio conoscitivo con il team HR. A seguire, sono previsti uno o due step tecnici con i responsabili delle discipline coinvolte, in base al livello di seniority. Quando possibile, ci piace anche incontrarci di persona: crediamo che conoscersi dal vivo sia sempre un valore aggiunto!
Accogliamo con piacere candidature da persone di qualsiasi genere, età e provenienza, nel pieno rispetto delle normative vigenti (L. 903/77, 125/91, D.Lgs. 215/03 e 216/03), perché per noi il talento non ha etichette.