Per nuova realtà del Terzo Settore si cerca una figura di Project Manager & Institutional Coordinator con cui collaborare (collaborazione in P.iva, senza monte ore di riferimento) per far crescere e sviluppare l'Associazione stessa.
Di seguito le caratteristiche:
1. FINALITÀ DEL RUOLO
La figura supporta l'associazione nello sviluppo, coordinamento e gestione delle attività istituzionali, occupandosi in modo trasversale di reperimento risorse economiche, gestione operativa dei progetti sul territorio, relazioni con enti pubblici e privati e comunicazione e promozione delle attività associative.
2. AMBITI DI ATTIVITÀ E MANSIONI
A. Ricerca fondi e finanziamenti
- Monitoraggio continuo di bandi pubblici e privati (UE, nazionali, regionali, fondazioni, enti locali).
- Analisi dei requisiti di ammissibilità e valutazione di coerenza con le finalità dell'ETS.
- Supporto alla progettazione (concept, obiettivi, cronoprogrammi, budget).
- Redazione e/o coordinamento della documentazione di candidatura.
- Gestione dei rapporti con enti finanziatori.
- Supporto alla rendicontazione economica e narrativa dei progetti.
B. Gestione e monitoraggio degli interventi sul territorio
- Coordinamento operativo delle attività progettuali.
- Presidio e monitoraggio degli interventi sul territorio.
- Raccolta dati, reportistica e documentazione delle attività svolte.
- Verifica del rispetto dei tempi, degli obiettivi e delle risorse assegnate.
- Interazione con volontari, tecnici e collaboratori coinvolti nei progetti.
C. Rapporti istituzionali e networking
- Gestione dei rapporti con Pubbliche Amministrazioni (Comuni, Province, Regione, Enti Parco, ecc.).
- Relazioni con scuole, università e istituti di formazione.
- Attivazione e mantenimento di partenariati con altre associazioni, ETS e soggetti privati.
- Partecipazione a tavoli di lavoro, working group, incontri istituzionali ed eventi di settore.
- Supporto alla stipula di protocolli d'intesa e convenzioni.
D. Attività amministrative e preventivazione
- Raccolta preventivi e stime di costo per attività e progetti.
- Supporto alla pianificazione economica delle iniziative.
- Raccolta e organizzazione e gestione della documentazione amministrativa.
E. Comunicazione e promozione
- Gestione dei canali social dell'associazione (Sito Web,Facebook, Instagram, LinkedIn, ecc.)
- Creazione di contenuti informativi e promozionali (testi, post, newsletter).
- Supporto alla comunicazione istituzionale (comunicati stampa, aggiornamenti sito web).
- Raccolta di materiale foto/video durante le attività sul territorio.
- Promozione delle campagne di sensibilizzazione ambientale e delle iniziative pubbliche.
F. Supporto alla vita associativa
- Collaborazione all'organizzazione di eventi, incontri pubblici, attività educative.
- Supporto operativo ai soci per attività strategiche.
- Contributo allo sviluppo e al rafforzamento dell'identità dell'associazione.
3. COMPETENZE E REQUISITI
Competenze tecniche
- Conoscenza del Terzo Settore e degli ETS, con particolare riferimento all'aspetto ambientale.
- Esperienza nella progettazione e gestione di progetti ambientali.
- Capacità di redazione testi (progetti, report, comunicazione).
- Competenze base di gestione economica e preventivazione.
- Utilizzo di strumenti digitali (pacchetto Office, social media).
Competenze trasversali
- Autonomia organizzativa e capacità di lavorare per obiettivi.
- Capacità relazionali e di networking.
- Attitudine al lavoro sul territorio.
- Sensibilità e motivazione verso le tematiche ambientali.
- Flessibilità e problem solving.
Contratto di lavoro: Contratto con partita IVA
Retribuzione: €10.000,00 - €12.000,00 all'anno
Benefit:
- Flessibilità oraria
- Parcheggio libero
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
Sede di lavoro: Ibrido/da remoto Monsummano Terme)