Main activities
1. Gestire la struttura assegnata al fine di conseguire gli obiettivi di vendita (per area merceologica/reparto) stabiliti dalla Direzione;
2. Mettere in atto le politiche commerciali definite dalla sede;
3. Presidiare il conto economico del punto-vendita;
4. Coordinare e motivare le risorse umane del pdv;
5. Gestire i rapporti con i sindacati del territorio;
6. Seguire gli aspetti collegati alla sicurezza;
7. Garantire la qualità del servizio offerto al cliente.
Requirements
Fondamentali/Must have
8. Aver maturato un’esperienza professionale con ruoli di responsabilità all’interno di strutture evolute della GDO
9. Doti di problem solving e pro-attività;
10. Capacità di lavorare in team e doti di leadership.
Compensation Package
Le condizioni di inserimento saranno in grado di valorizzare candidature di potenziale ed avverranno in base alle competenze già acquisite.
Workplace
Toscana