PROFILO RICERCATO:
COORDINATORE INFERMIERISTICO / CAPO SALA
SEDE
DI LAVORO
: La Villa Margherita di Arcugnano (VI) è una casa di cura/clinica specialistica del Gruppo KOS, orientata principalmente alla riabilitazione neurologica, ortopedica e psichiatrica e alla gestione di disturbi psichiatrici. La struttura, inserita in un parco sulle colline dei Berici vicino a Vicenza, è accreditata e attiva dal 1926 e dispone di postazioni di degenza autorizzate per oltre 140 posti letto suddivisi in camere singole e doppie con servizi, oltre a spazi funzionali per terapia e servizi accessori (mensa, bar, aree comuni). Sito:
Villa Margherita Vicenza: Centro di riabilitazione | KOS
REQUISITI: In possesso del titolo di: - Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche; - Iscrizione all'albo; - Master in coordinamento delle professioni sanitarie; - Rispetto dei crediti formativi ECM; - gradita esperienza pregressa nel ruolo ed esperienza consolidata nella gestione di un team di lavoro; - essere automuniti. - esperienza pregressa come Capo Sala La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).
RESPONSABILITA' DEL RUOLO Il Coordinatore Infermieristico: - Coordina il servizio infermieristico razionalizzando le risorse umane assegnate e assicura livelli adeguati di assistenza infermieristica e di attività; - Pianifica le presenze in servizio ed elabora i turni del personale infermieristico in linea con le normative di riferimento; - Elabora e predispone piani di lavoro delle attività per il personale assegnato; - Assicura la custodia dei presidi sanitari e ne verifica il corretto utilizzo; - Assicura la corretta compilazione, conservazione e la tenuta della documentazione sanitaria, salvaguardando la riservatezza dei dati e della privacy dei pazienti. - Gestisce l'approvvigionamento dei medicinali, ne controlla le scadenze, ponendo attenzione alle giacenze dei prodotti farmaceutici, dei presidi sanitari e non sanitari di consumo, per garantirne la corretta conservazione ed uso;
COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI - capacità di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l'anamnesi infermieristica; - capacità tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali; - saper dare feedback continuo sia sull'aderenza del paziente al programma terapeutico sia sui risultati degli interventi posti in essere; - conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari; - conoscenza e applicazione delle procedure aziendali;
TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT - inserimento a tempo indeterminato - CCNL Applicato per personale dipendente delle strutture sanitarie AIOP del ; - retribuzione annua lorda euro 27742,70; - maggiorazioni festive, tredicesima e premio presenza; - piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale.
TEMPI DI INSERIMENTO Immediati con affiancamento iniziale
Sito: