Centro per l'Impiego di Monterotondo Via Val Di Fassa, 1/c - 00015 Monterotondo (RM) Cell. 338 4927902 - Tel. 06/51682093 preselezionecpimonterotondo@regione.lazio.it
RICHIESTA
ID richiesta P516N05
Data di scadenza 27/01/2026
CPI / Ufficio SILD MONTEROTONDO
POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni 1
Qualifica competente assistente amministrativo (compiti esecutivi) (CP Istat 2011) 4.1.1.2.0
Mansioni: contatti con clienti e collaboratori; gestione delle scadenze assicurative e proporre prodotti ai clienti
Azienda ali assicurazioni s.r.l.
ATECO: broker di assicurazioni Codice ATECO: 662201
REQUISITI
Titolo/i di studio: DIPLOMA DI ISTRUZIONE SECONDARIA SUPERIORE CHE PERMETTE L'ACCESSO ALL'UNIVERSITA' [INDISPENSABILE]
Esperienze lavorative: Lavori a contatto con persone [INDISPENSABILE]
Corsi professionali: Categoria assunzioni agevolate
Lingue ITALIANO C2 LIVELLO DI PADRONANZA DELLA LINGUA - Munito di veicolo personale Patente NESSUN DATO
Competenze digitali ms office [indispensabile]
Abilitazioni Iscrizione Albo -
CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto: LAVORO A TEMPO INDETERMINATO
Tipo orario: TEMPO PIENO
Numero Ore Part-Time (se indicato)
Specificazione modalità di lavoro (se indicata)
Sede di lavoro Mentana (Prov. Roma)
Indirizzo della sede di lavoro: Via Giolitti 21
Zona: Barriere architettoniche Trasferte
Alloggio Premi/Incentivi Retribuzione lorda proposta Prospettive di carriera Note (se presenti)
MODALITA' DI CANDIDATURA
Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 27/01/2026 (indicando nell'oggetto della mail il riferimento ID dell'annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: mentana@cattolica.it i seguenti documenti a pena di esclusione:
un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .doc o .pdf, firmato e con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR). Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.
Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.
#J-18808-Ljbffr