MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia
Si assicuri che tutte le informazioni della sua candidatura siano aggiornate e corrette prima di cogliere questa opportunità.
Ricerca per realtà cliente operante nel settore manifatturiero una figura di ASPP.
La risorsa, inserita all’interno dell’ufficio HSE, collaborerà con il Responsabile Salute, Sicurezza e Ambiente nella gestione degli adempimenti normativi e nell’implementazione delle politiche aziendali in materia di sicurezza sul lavoro e tutela ambientale.
Responsabilità principali
Supportare il Responsabile RSPP/HSE nella gestione delle attività legate a salute, sicurezza e ambiente.
Collaborare all’aggiornamento del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) e della documentazione obbligatoria.
Monitorare il rispetto delle procedure aziendali in materia di sicurezza.
Gestire e verificare la corretta distribuzione e l’utilizzo dei DPI.
Supportare l’organizzazione della formazione obbligatoria del personale.
Partecipare ad audit interni ed esterni relativi ai sistemi di gestione HSE.
Raccogliere e analizzare dati relativi a infortuni, near miss e non conformità.
Collaborare nella gestione degli aspetti ambientali e dei relativi adempimenti normativi.
Interfacciarsi con enti esterni, consulenti e fornitori per tematiche HSE.
Requisiti
Laurea in Scienze della Prevenzione e della Sicurezza e titoli analoghi.
Qualifica ASPP ai sensi dell’Accordo Stato-Regioni.
Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni in ruoli analoghi presso aziende produttive.
Conoscenza dei principali sistemi di gestione ISO 45001 e ISO 14001.
Buona conoscenza del pacchetto Office.
Benefici
Inserimento diretto e pacchetto retributivo con una RAL compresa tra € 27.000 e € 37.000, commisurata all’esperienza e alle competenze maturate.
Location
Provincia di Brescia.
Equal Opportunity Statement
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. xjrgpwk 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
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