AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 11 paesi europei con oltre 6.000 dipendenti abbiamo aperto, da circa tre anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Posizione: Ingegnere Energetico – Supporto al Commissioning & Project Manager
📍 Sede di lavoro: Verona (cantiere + ufficio)
📅 Inizio previsto: Immediato / da definire
🌱 Settore: Energie Rinnovabili e Biogas
Descrizione del ruolo
La risorsa selezionata lavorerà a stretto contatto con il Commissioning Manager, supportandolo nelle attività di avviamento e messa in servizio degli impianti, sia da remoto sia direttamente in cantiere. Parallelamente, avrà responsabilità gestionali come Project Manager, coordinando fornitori, monitorando tempi, costi e qualità, e garantendo l’avanzamento del progetto in linea con gli obiettivi aziendali.
Responsabilità principali
* Supporto tecnico operativo durante le fasi di commissioning e start-up impianti
* Presenza attiva in cantiere per il monitoraggio delle attività tecniche
* Coordinamento con fornitori, subappaltatori e team interni
* Gestione delle attività progettuali: pianificazione, monitoraggio costi e tempi, reportistica
* Collaborazione nella redazione di documentazione tecnica e piani di collaudo
* Supporto nella gestione delle attività HSE (salute, sicurezza, ambiente)
Requisiti
* Laurea in Ingegneria Energetica, Meccanica, Ambientale o equivalente
* Esperienza pregressa (anche breve) in ambito impiantistico, commissioning o project management
* Disponibilità a lavorare in cantiere (prevalentemente a Verona)
* Conoscenza dei principali software di progettazione e gestione progetto (MS Project, AutoCAD, Excel)
* Capacità organizzative, spirito di iniziativa e orientamento al lavoro di squadra
* Buona conoscenza della lingua inglese (preferibile)
The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
* I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679