Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle risorse umane
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RICERCA
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ADDETTO / ADDETTA ALLA LINEA DI PRODUZIONE
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Le risorse selezionatesaranno responsabili delle seguenti Attività:
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·Garantire il corretto e tempestivo controllo della codifica all'avviamento e del cambio codice durante la normale produzione;
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·Garantire il corretto caricamento delle materie prime sulle macchine assegnate, avvisando il magazzino in caso di bassa scorta o segnalando la non idoneità delle stesse al responsabile;
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·Garantire la pulizia e l’igiene dell’ambiente di lavoro e delle attrezzature utilizzate nell’espletamento delle proprie mansioni;
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·Assicurare la compilazione di report cartacei e a sistema;
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I Requisiti richiesti saranno i seguenti:
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·Diploma di scuola secondaria di secondo grado;
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·Preferibili conoscenze di tipo meccanico, elettrico o elettromeccanico;
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·Disponibilità al lavoro su turni;
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Soft Skills
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·Attitudine al lavoro in team
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·Flessibilità
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·Buona gestione dello stress
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Offerta Contrattuale
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CCNL Alimentari Industria – LIVELLO 5
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Si offre tempo determinato in somministrazione con possibilità di proroga successiva.
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Orario di lavoro full time, su 3 turni
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Luogo di lavoro: Oricola (AQ)
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Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
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Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
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I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo