Azienda leader nel mondo della prima infanzia (toys, accessori tessile e fashion) riconosciuta per il forte impegno su sicurezza, qualità, sostenibilità e design innovativo. In un’ottica di potenziamento della funzione MARKETING, ricerca un/a MARKETING MANAGER che riporterà all’Amministratore Delegato. Obiettivo del ruolo Guidare la strategia di marketing rafforzando il posizionamento premium del brand, aumentando la brand awareness e generando domanda sui canali e-commerce, retail e wholesale. Il ruolo presidia la crescita commerciale attraverso campagne integrate, gestione del budget, analisi dei dati e coordinamento del team marketing e dei partner esterni. Responsabilità principali Strategia & Brand · Definire e implementare la strategia di marketing in coerenza con gli obiettivi aziendali. · Supervisionare la brand identity e garantire coerenza su tutti i touchpoint (online, retail, packaging, ADV). · Sviluppare piani editoriali e campagne che valorizzino i valori del brand: sostenibilità, qualità, design. Campagne & Comunicazione · Pianificare e coordinare campagne multicanale (digital, social, influencer marketing, PR, eventi, advertising). · Gestire la produzione di contenuti (foto, video, storytelling) per e-commerce, social, newsletter e materiali retail. · Gestire partnership con influencer, ambassador e media. Digital Marketing & Performance · Monitorare KPI digitali (traffico, conversioni, CAC, ROAS, engagement) e ottimizzare le attività sulla base dei dati. · Collaborare con l’e-commerce manager (se presente) per migliorare conversion rate, funnel e customer journey. · Coordinare attività SEO/SEM, paid social, email marketing e CRM. Analisi & Insight · Analizzare mercato, competitor e trend per identificare possibilità di crescita e innovazione. · Preparare report mensili per il management con insight, performance e raccomandazioni strategiche. Collaborazione cross-funzionale · Lavorare con il team sales per supportare lead generation, materiali commerciali e iniziative retail. · Collaborare con il team prodotto per lanciare nuove collezioni, campagne stagionali e promozioni. · Supportare l’area wholesale con materiali, presentazioni e strumenti di sell-in. Budget & Governance · Gestire il budget marketing, monitorando ROI e performance delle attività. · Coordinare agenzie esterne, fornitori e partner. · Gestire e sviluppare il team marketing, promuovendo cultura data-driven e creatività. Competenze richieste Hard skills · Esperienza di 5–8 anni in ruoli marketing in aziende consumer, fashion, baby care o lifestyle. · Ottima conoscenza di digital marketing, performance, social media e influencer marketing. · Capacità di gestione budget e lettura KPI. · Esperienza nella produzione di contenuti e nella gestione di agenzie creative. · Familiarità con e-commerce, CRM e strumenti di analytics. Soft skills · Leadership collaborativa e capacità di gestire team e fornitori. · Visione strategica unita a forte operatività. · Creatività, sensibilità estetica e attenzione al dettaglio. · Capacità analitiche e orientamento ai risultati. · Ottime doti comunicative e relazionali. Sede: MILANO, con trasferte in HQ a Varazze (Liguria) Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)