Per conto di attività commerciale attiva nella distribuzione di prodotti a largo consumo per la pausa di qualità si ricerca una figura da inserire allinterno dellufficio Risorse Umane con compiti di supporto amministrativo e operativo nella gestione del personale.Mansioni principaliRedazione e gestione di contratti proroghe e cessazioniMonitoraggio delle scadenze relative ai profili dei dipendentiOrganizzazione dei corsi formativi e aggiornamento della relativa documentazioneInserimento delle presenze nel gestionale per lelaborazione pagheRequisiti richiestiDiploma di maturità o laurea in ambito umanistico o economicoBuona padronanza degli strumenti informatici (Office e-mail software gestionali)Precisione riservatezza e capacità di gestione organizzativaAttitudine al lavoro di squadra e alla comunicazione efficaceOffertaContratto a tempo determinato della durata di 6 mesi con possibilità di prorogaOrario di lavoro full time dal lunedì al venerdì (08 : 3012 : 30 / 13 : 3017 : 30)Buoni pasto giornalieriCellulare aziendale fornito per attività correlate al ruoloKey SkillsEmployee Relations,Microsoft Outlook,Office Experience,Workers' Compensation Law,Benefits Administration,HRIS,Payroll,Employment & Labor Law,ADP,Administrative Experience,Human Resources,Leadership Experience
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