Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Per azienda leader nel settore della componentistica per l'automotive con sede a Desio, ricerchiamo un/a MANUTENTORE/TRICE ELETTRICO/A
La risorsa, inserita in un team di 7 persone ed il Responsabile di Manutenzione, si occuperà di interventi ordinari, programmati e straordinari su tutte le linee di produzione, in particolare presse verticali oleodinamiche e linee laminatrici waterjet.
Si richiede:
- diploma tecnico
- conoscenza schemi elettrici
- conoscenza diagnostica PLC avanzata
- flessibilità nelle mansioni ed autonomia
- disponibilità a lavoro su tre turnazioni NO CICLO CONTINUO
Si offre:
- contratto a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico, inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza.
Orario di lavoro:
- lun-ven 6-14/14-22/22-6
Luogo di lavoro:
Desio (MB).
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo