MisterTemp srl Agenzia per il Lavoro (Aut.Min. e Iscr. Albo Agenzie per il lavoro n° 00027 del 22/12/2020) filiale italiana del gruppo internazionale MisterTemp' Group è in continua espansione su tutto il territorio con l'obiettivo di trovare il lavoro giusto per te. Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito. Posizione: START-UP MANAGER – STRUTTURA RICETTIVA LUXURY La filiale di Genova è alla ricerca di una figura di Start-up Manager – Hospitality con forte orientamento strategico e progettuale per una importante azienda automobilistica di alta gamma. Chi è il nostro cliente? Il cliente è un'importante realtà nel settore automotive di alta gamma situata in provincia di Cuneo, caratterizzata da una forte attenzione alla qualità, all'immagine e allo sviluppo strategico del proprio brand. L'azienda opera in un contesto dinamico e in continua evoluzione e si impegna nello sviluppo di una struttura ricettiva esclusiva (villa / country house) per rafforzare la customer experience. Il ruolo e il contesto Per supportare l'avviamento della struttura, il candidato sarà responsabile della definizione e implementazione di tutti gli elementi chiave necessari alla messa a regime della struttura, con particolare attenzione allo sviluppo strategico, alla progettazione e alla costruzione del modello di business, piuttosto che alla gestione operativa quotidiana. Attività principali Start-up e organizzazione Analisi dello stato attuale della struttura (spazi, servizi, criticità) Definizione e standardizzazione dei processi operativi (accoglienza, housekeeping, servizi) Coordinamento con proprietà, architetti e fornitori Individuazione opportunità di miglioramento e ottimizzazione Business Planning Sviluppo del business plan completo Definizione della struttura dei costi e della pricing strategy Elaborazione di scenari di ricavo Pianificazione per obiettivi trimestrali, semestrali e annuali Controllo economico Definizione e monitoraggio dei costi operativi Creazione di un modello economico sostenibile e scalabile Supporto alle decisioni strategiche della proprietà Marketing & Posizionamento Definizione del posizionamento della struttura nel segmento luxury Identificazione dei target e dei canali di acquisizione Sviluppo di strategie di visibilità e partnership Definizione delle linee guida marketing Setup infrastruttura digitale Implementazione dei sistemi di booking, CRM e gestione ospiti Definizione degli strumenti a supporto dell'operatività e del controllo Costruzione del team Definizione dell'organigramma Identificazione dei ruoli chiave Supporto nella selezione del personale Valutazione delle risorse esistenti Transizione alla gestione Creazione delle basi per la gestione operativa futura Definizione di procedure e standard Supporto alla proprietà nella definizione del modello gestionale Cosa ti offriamo Progetto unico e altamente distintivo Elevata autonomia decisionale Interazione diretta con la proprietà Possibilità concreta di impatto sullo sviluppo della struttura Opportunità di evoluzione futura del ruolo Sede di lavoro: Cuneo I CANDIDATI AMBOSESSI (D.LGS N. 198/2006) SONO INVITATI A LEGGERE L'INFORMATIVA PRIVACY AI SENSI DEGLI ARTT. xrdztoy 13 E 14 DEL REG. EU 679/2016 AL SEGUENTE INDIRIZZO. Tipo di contratto: Contratto a tempo indeterminato Salario: 35000 € - 65000 € Annuale Data della missione: da 2026-05-16 #J-18808-Ljbffr