Assistente amministrativo

PpNuove Frontiere Lavoro S.p.A. - Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. indeter. 13/I/ /03.01 del 12/05/2008) /p h3IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A – CICLO ATTIVO /h3 h3Posizione /h3 pLa risorsa verrà inserita nell’ufficio amministrativo e si occuperà di: /p ul liContabilità delle vendite e dei crediti; /li liFatturazione attiva e passiva; /li liRegistrazioni contabili; /li liGestire i rapporti con i clienti italiani ed esteri (extra-UE), garantendo il rispetto delle normative fiscali e doganali /li /ul h3Responsabilità principali /h3 ul liConoscenza contabilità di base; /li liEmissione e gestione di fatture elettroniche per clienti Italia ed estero extra-UE, con corretta applicazione della non imponibilità IVA (Art. 8 DPR 633/72); /li liRaccolta e archiviazione della documentazione comprovante l'esportazione (DAU/MRN, CMR, polizze di carico); /li liVerifica delle dichiarazioni doganali e collaborazione con spedizionieri internazionali; /li liMonitoraggio e gestione del plafond IVA per esportatori abituali; /li liRegistrazioni in prima nota e gestione del reverse charge (ove applicabile); /li liPredisposizione della reportistica periodica (LIPE, Intrastat se richiesto) /li /ul h3Requisiti /h3 ul liDiploma di ragioneria o laurea in economia; /li liEsperienza di almeno 2 anni in ambito amministrativo/contabile, preferibilmente in aziende orientate all'export; /li liConoscenza della normativa IVA internazionale, delle procedure doganali; /li liBuona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali contabili; /li liPrecisione, organizzazione e capacità di lavorare in team. /li /ul h3Altre informazioni /h3 ul liSi offre: Inserimento a tempo determinato finalizzato all'assunzione stabile e inquadramento in base all'esperienza pregressa; /li liOrario di lavoro: Full Time su orario giornaliero; /li liSede di Lavoro: Mantova Sud /li /ul pLe offerte si intendono rivolte ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. /p pNuove Frontiere Lavoro s.p.a. garantisce (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutti/le candidati/e e è impegnata nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. /p pSi pregano gli interessati - prima di inviare le candidature - di consultare l’informativa sulla privacy (Ai sensi dell’art. 13 del reg. UE 2016/679). /p /p #J-18808-Ljbffr