DentalPro
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è il più notevole Gruppo odontoiatrico Italiano con oltre 280 centri dentistici di proprietà, su tutto il territorio italiano.
In qualità di
Clinic Manager
, sarai responsabile di orientare la clinica verso il successo attraverso la gestione e la valorizzazione del team (staff e personale medico) ed il rapporto con i pazienti. In particolare, ti occuperai di:\nRaggiungere gli obiettivi di vendita e produzione assegnati alla clinica\nOrganizzare le attività dei propri collaboratori, supervisionare e supportare nella loro realizzazione, attraverso momenti di allineamento e feedback periodici\nGestire il rapporto quotidiano con i pazienti, sin dalla prima visita\nPresentare e promuovere i servizi offerti dalla clinica\nFormulare i preventivi sulla base dei piani di cura stabiliti dal personale medico\nOffrire consulenza sulle varie modalità di pagamento previste (es. finanziamenti)\nGarantire elevati standard di qualità\nSvolgere le attività amministrativo-contabili finalizzate al buon andamento della clinica (es. gestione turnistica e presenze dei colleghi dello staff)
Quali requisiti ricerchiamo?\nEsperienza pregressa in settori come retail, B2C, vendita al dettaglio\nEsperienza pregressa in ruoli come Store Manager, responsabile di un team strutturato, direttore/direttrice di punto vendita\nEsperienza di almeno 5 anni nella gestione di team complessi\nCapacità di pianificazione strategica dell’attività commerciale ed ottima gestione del tempo\nForte orientamento ed attitudine al raggiungimento degli obiettivi\nConoscenza dei principali KPI’s ambito retail/consulenza\nOttima capacità relazionale con un approccio positivo ed empatico\nAmbizione e determinazione\nCapacità di lavorare in team\nConoscenza del pacchetto Office\nDisponibilità full time, su turni
Sede di lavoro:
V.le Milanofiori, 1, 20057 Assago MI\nChe cosa aspettarti da noi?\nClima stimolante in un contesto strutturato e in costante crescita, dove potrai avere reali opportunità di carriera\nSpiccato spirito di squadra\nOpportunità di formazione per accrescere le tue competenze\nAssunzione diretta alle dipendenze dell'azienda\nRetribuzione fissa mensile in accordo con il CCNL applicato\nSistema incentivante\nBenefits: buoni pasto, assicurazione sanitaria, un pacchetto di convenzioni sempre più ampio, welfare aziendale
È previsto un periodo iniziale di formazione e affiancamento, sia da remoto che on the job presso le Training Hub del Gruppo, al fine di garantire un proficuo inserimento in azienda.\nApprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale. xpavfwm\nVerranno prese in considerazione esclusivamente le candidature in possesso dei requisiti richiesti. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.