Overview Chi cerchiamo Per la nostra sede di Cavaglià (Biella) siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come ENVIRONMENTAL ENGINEER all’interno del team Servizio Tecnico e Approvvigionamenti Impianti di Trattamento. La struttura ha la principale responsabilità di supportare le strutture organizzative preposte alle attività di progettazione e pratiche autorizzative, individuare le necessità di adeguamento tecnologico degli impianti di competenza, supportare i responsabili di impianto nell’esecuzione di manutenzioni ordinarie e straordinarie e mantenere i rapporti con gli Enti di riferimento in relazione alle attività svolte. Per quale Società A2A Ambiente. Società del Gruppo A2A che opera nell'ambito delle attività di recupero di materie ed energia attraverso la valorizzazione dei rifiuti negli impianti di termovalorizzazione e di trattamento, all’avanguardia nel settore dei servizi ambientali, con un’ampia dotazione di impianti tecnologicamente innovativi, che nel caso di Brescia, Bergamo e Milano alimentano anche la rete di teleriscaldamento delle città. Responsibilities Assistenza e controllo dei lavori di competenza presso gli impianti, curando i rapporti con gli appaltatori sia dal punto di vista tecnico che di sicurezza Predisporre capitolati e contratti per prestazioni professionali, lavori, manutenzioni e forniture da parte di appaltatori terzi Coordinare la predisposizione di contratti per prestazioni di servizi e/o locazioni intercompany Supporto tecnico/amministrativo nella gestione degli impianti di trattamento presenti nell'area di competenza Coordinare pratiche autorizzative ed avviare nuovi progetti/iniziative Supportare gli impianti nelle manutenzioni straordinarie/Revamping che dovessero rendersi necessari Seguire gli aspetti legislativi/normativi calandoli nella applicazione della realtà impiantistica di riferimento Gestione rapporti con gli enti esterni (province, comuni, ARPA, ATS, ecc.) Qualifications Laurea in Ingegneria (Ambientale, Civile, Meccanica) o discipline affini Esperienza pregressa di almeno 4 anni in ruoli affini, in contesti industriali complessi, consulenziali o in ambito HSE Esperienza specifica nella programmazione/ schedulazione di progetti ed iscrizione all’albo professionale saranno considerati un plus Buona conoscenza del Pacchetto Office e di Autocad Buona conoscenza della lingua inglese Disponibilità a trasferte frequenti (principalmente in Piemonte e Lombardia) Patente di guida B Completano il profilo: orientamento all\'obiettivo, alta affidabilità personale, proattività e capacità di risolvere problemi autonomamente, oltre a una comunicazione efficace e la capacità di instaurare rapporti interpersonali funzionali agli obiettivi Benefits Smarworking sino al 20% dell’orario di lavoro su base bimestrale Buonipasto elettronici Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l\'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l\' evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale. Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale. Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). J-18808-Ljbffr