Domar S.p.A. è una azienda produttrice di componenti per veicoli industriali dal 1995; si colloca sul confine fra Puglia e Basilicata nel Zona Industriale di Matera e distribuisce il proprio Prodotto in tutto il mondo. Progressivamente in crescita, ha negli anni evoluto l’originario modello di azienda imprenditoriale in una impostazione nuova fondata su managerialità, cultura del dato, processi chiari e una visione organizzativa moderna.
Affinché la crescita proceda solertemente, Domar cerca un giovane Controller.
Inseritosi all'interno del Team AFC, riportando direttamente al Responsabile Amministrativo e assistito dalla guida del Senior Controller, parteciperà assieme a questi alla creazione di un solido modello di Controllo di Gestione, divenendo punto di riferimento per ogni area funzionale dell'Organizzazione. Consentirà la traduzione dei dati economici e operativi in informazioni chiare e utili al management, monitorando i processi e orientando le risorse verso gli obiettivi strategici.
Il ruolo del Controller, di costituzione interfunzionale e trasversale, è punto di raccordo tra funzioni diverse e determina una consapevolezza plurale e organica in colui che lo ricopre, favorendo a lungo termine percorsi di responsabilizzazione manageriale.
OBIETTIVI DELLA POSIZIONE
•Supportare la definizione e l'evoluzione del modello di Controllo di Gestione aziendale
• Fornire analisi e report utili al management per decisioni strategiche e operative
•Collaborare alla predisposizione del budget e dei forecast periodici
•Analizzare scostamenti tra dati consuntivi e previsionali, proponendo azioni correttive •Contribuire alla crescita organizzativa attraverso la diffusione di una cultura del dato
REQUISITI CULTURALI, ATTITUDINALI E TECNICI
•Pensiero sistemico e capacità analitica
•Approccio interrogativo e riflessivo
•Visione pragmatica e contestualizzata
•Attitudine al ragionamento indipendente
•Intuito numerico e spontaneità matematica
•Elevata abilità con Excel
•Competenza nel creare legami e nel lavorare sinergicamente con tutta l'Organizzazione
•Laurea, preferibilmente in discipline economiche
•Propensione e volontà di lavorare in contesto Industriale e contribuire alla crescita del territorio
In Domar la crescita del tutto si intreccia con la responsabilizzazione del singolo. L'Organizzazione promuove pensiero organico e inter-funzionale, pur riconoscendo valore all'indipendenza di giudizio e all'autonomia di ragionamento. La figura che qui troverà collocazione sarà accompagnata in un percorso evolutivo che la condurrà a divenire padrona del proprio ruolo. Il trattamento economico rifletterà l'esperienza del candidato e la complessità delle sfide cui il ruolo sarà chiamato a sovrintendere.
La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03 ed è aperta a candidati di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.