Posting Title: Internship: Secondary Process Innovation, Italy, 2026 Site Name: Italy - Rosia Posted Date: Apr 28 2026 Requisiti formativi: Neolaureat* in discipline scientifiche, con resistente interesse per l’analisi dei processi produttivi e per l’applicazione di soluzioni digitali e di AI in ambito industriale. Altri requisiti: Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office (in particolare Excel per analisi dati e dashboard, PowerPoint per presentazioni). Interesse verso strumenti digitali, data analytics e AI; familiarità e curiosità verso soluzioni come Microsoft Copilot costituisce un plus. Requisiti linguistici: Inglese B2. Data di inizio presunta: Giugno 2026 Durata: 6 mesi (prorogabile altri 6 mesi) Data fine candidature: 4 Maggio 2026. Tutte le candidature saranno prese in considerazione fino alla chiusura della posizione. Cosa farai?
Supporterai il reparto Secondary Operations (area asettica e packaging) nelle attività operative e di miglioramento dei processi. Analizzerai i processi di produzione e confezionamento per individuare aree di inefficienza. Contribuirai alle iniziative di COMBI e inspection readiness tramite analisi dati e strumenti digitali. Collaborerai allo sviluppo di soluzioni digitali e Agent AI a supporto delle linee produttive. Supporterai l’analisi delle performance operative tramite dashboard e strumenti di Business Intelligence. Lavorerai con team multidisciplinari (Operations, Quality, Engineering, Digital).
Cosa imparerai?
Comprenderai il funzionamento dei processi di Secondary Operations in un contesto industriale regolato GMP. Acquisirai esperienza pratica nell’applicazione di AI e data analytics ai processi produttivi. Svilupperai competenze nell’analisi delle performance e nel process mapping digitale. Imparerai a utilizzare strumenti di Business Intelligence e reporting operativo. Rafforzerai le capacità di comunicazione tecnica verso stakeholder e management. Svilupperai autonomia operativa e visione d’insieme dell’organizzazione industriale.
GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law. Application procedures and additional support inquiries are available on GSK’s website. For any specific adjustments required for the interview process, contact the inclusion team at ita-inclusion.recruitment@gsk.com. Should you have any other inquiries unrelated to adjustments, please note that we will not be able to assist. For more information on compliance requirements, visit the Centers for Medicare and Medicaid Services website at https://openpaymentsdata.cms.gov/. #J-18808-Ljbffr