Cerchiamo un Responsabile Ufficio Gare.
La risorsa sarà responsabile della gestione e del coordinamento dell’Ufficio Gare per i servizi di facility management, assicurando la corretta partecipazione alle gare pubbliche e private e la competitività delle offerte presentate.
Opera come riferimento centrale tra area tecnica, commerciale e operativa, curando l’intero processo di gara: dall’analisi dei bandi alla predisposizione dell’offerta tecnico-economica, fino al supporto alla fase di avvio dei contratti, nel rispetto delle normative vigenti e degli standard aziendali.
Responsabilità principali
Coordinare e supervisionare le attività dell’Ufficio Gare nel settore facility e cleaning.
Analizzare bandi di gara, capitolati tecnici, disciplinari e documentazione amministrativa.
Definire l’impostazione tecnica dei servizi di manutenzione (edile, impiantistica, HVAC, elettrica) e di pulizia, individuando soluzioni operative, risorse, tempi e costi.
Redigere e validare computi metrici, preventivi, analisi economiche e pricing delle offerte.
Collaborare con la Direzione e l’area commerciale nella definizione delle strategie di gara e dei margini economici.
Garantire la conformità normativa delle offerte (sicurezza, ambiente, qualità, CAM).
Supportare l’avvio dei contratti aggiudicati e il passaggio di consegne alle strutture operative.
Monitorare l’evoluzione normativa e di mercato, ricercando soluzioni tecniche e fornitori innovativi.
Requisiti richiesti
Laurea in Ingegneria, Architettura o Diploma tecnico (Geometra, Perito Industriale).
Gradita specializzazione o master in Facility Management, Project Management o ambiti affini.
Esperienza consolidata nella gestione di gare d’appalto pubbliche e private nel settore facility, manutenzione o cleaning.
Precedente esperienza in ruoli di coordinamento tecnico o di responsabilità d’ufficio.
Competenze tecniche
Conoscenza approfondita della normativa di riferimento (D.Lgs. 81/08, CAM, normativa appalti).
Capacità di analisi economico-finanziaria e definizione dei costi di servizio.
Utilizzo avanzato di strumenti informatici (Excel, AutoCAD).
Competenze trasversali
Leadership e capacità di coordinamento.
Approccio analitico, precisione e orientamento al risultato.
Ottime capacità comunicative e relazionali, anche in contesti interfunzionali.
Offerta
Contratto: da definire (tempo indeterminato / determinato / collaborazione P. IVA).
Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza e alle responsabilità del ruolo.