Hr Tech – Divisione Human Resources di Bio-Tech Srl è stata incaricata di selezionare per una importante azienda settore Packaging & Beverage con sede in Provincia di Mantova zona Nord Est, un/a
HSE MANAGER
Breve descrizione dell'attività:
Il ruolo prevede la responsabilità del Servizio di Prevenzione e Protezione come RSPP e la gestione del sistema integrato aziendale.
Responsabilità e doveri:
monitorare, manutenere e migliorare il sistema di valutazione dei rischi per una efficace gestione dei rischi per la salute e la sicurezza, anche attraverso il coinvolgimento di diversi gruppi di lavoro;
partecipare attivamente alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro e presiedere la riunione periodica di cui all'art.
35 del D.lgs.
81/08, inoltre a organizzare e sostenere attivamente le riunioni relative al SPP (incontri con sindacati, OdV, riunioni di reparto, incontri con consulenti o fornitori esterni, ecc.);
proporre e coordinare i programmi di informazione, formazione e addestramento dei lavoratori in materia di salute e sicurezza;
fornire supporto tecnico e normativo al management e ai preposti in materia di sicurezza;
gestire e ottimizzare gli standard per la sicurezza antincendio, la pianificazione delle emergenze, la formazione, i DPI e i lavori in quota;
effettuare periodiche ispezioni e audit nei reparti e nei cantieri, quando necessario, per verificare il rispetto delle normative e delle procedure aziendali, redigendo appositi report e gestendo eventuali non conformità;
affiancare e supportare consulenti o tecnici esterni per eventuali ispezioni, misurazioni di rumore/emissioni/immissioni/..., o comunque durante gli audit;
promuovere, facilitare e monitorare la cultura della sicurezza all'interno dell'organizzazione e nei singoli reparti anche attraverso la promozione di campagne di comunicazione e sensibilizzazione;
monitorare e promuovere punti di azione e piani di miglioramento relativi alla sicurezza sul lavoro;
assumere un ruolo attivo nella definizione e valutazione degli standard per le nuove attrezzature, in collaborazione con i responsabili d'area;
collaborare con il team di lavoro dedicato al Travel Risk Management (TRM) e utilizzare gli strumenti messi a disposizione dall'azienda per sviluppare strategie e procedure al fine di garantire sicurezza, salute e benessere ai collaboratori in viaggio di lavoro;
coadiuvare i team nelle indagini su eventuali incidenti HSE per garantire la corretta gestione e valutazione del rischio e per introdurre eventuali buone prassi e procedure per ridurre il rischio futuro;
essere il primo contatto e il riferimento degli enti normativi e di controllo esterni (ATS Mantova, ARPAV, VVFF);
promuovere e guidare all'interno dell'organizzazione l'attuazione del piano HSE;
gestire e manutenere i sistemi di gestione in azienda ISO 45001 e ISO 14001;
assicurare l'applicazione delle indicazioni contenute nel Sistema di Gestione Sicurezza e Ambiente, per quanto di propria competenza;
supportare e collaborare con il collega dedicato al facility.
Qualifiche e competenze:
5/8 anni di esperienza nella mansione di RSPP o HSE Manager presso realtà produttive del settore metalmeccanico;
conoscenza approfondita della normativa in materia di salute e sicurezza dei lavoratori (D.Lgs.
81/2008) e relativa all'ambiente (D.Lgs.
152/2006);
ottima conoscenza della lingua inglese;
ottime capacità relazionali e di comunicazione empatica;
ottime capacità di collaborazione con tutti i livelli aziendali, con un forte orientamento al risultato;
forte motivazione a promuovere una cultura della sicurezza e del benessere in azienda.
Altre informazioni:
Disponibilità a trasferte occasionali
Stipendio e benefits:
Inserimento diretto a tempo indeterminato con una retribuzione adeguata alla Seniority del candidato compresa in un range tra i €.
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13 e 14 del Reg.
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Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77).