OverviewItalia, BolognaSettore: AltroServizi finanziari/Gestione patrimonialeVerifica la tua compatibilità con questo annuncioResponsibilitiesSupporto nella predisposizione e redazione di atti notarili di compravendita e di costituzione di diritto di superficie, con focus su tutto il processo: dalla PMO documentale al rogito notarile;Supporto nella predisposizione e redazione di atti di costituzione di diritto di servitù da terzi e in favore dei distributori di rete;Redazione e revisione di contratti commerciali (opzioni di acquisto, contratti di locazione, contratti di fornitura, contratti di vendita di energia elettrica);PMO del portafoglio di clienti post acquisizione;Supporto nella gestione delle attività legali del team.Esperienza lavorativa pregressa come assistente di commercialisti, notai, e/o avvocati;Conoscenza base del pacchetto Office;Buona conoscenza lingua inglese sia scritta che parlata;Ottime capacità relazionali e interpersonali;Ottime capacità di organizzazione e gestione archivi documentali;Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99;Laurea in Giurisprudenza o formazione equivalente.About the companyL'azienda è una realtà italiana consolidata e in forte crescita operante nel settore delle energie rinnovabili e specializzata nello sviluppo e realizzazione di impianti fotovoltaici.BenefitsContratto a tempo indeterminato - RAL in base all'esperienza;Ambiente lavorativo stimolante e strutturato;Opportunità di crescita professionale;Sede di lavoro a Bologna;Pacchetto di benefit aziendali: welfare, assicurazione, premio di risultato, buoni pasto e possibilità di un giorno di smart working settimana.How to applySe sei interessato a questa opportunità come Legal Back Office e desideri entrare a far parte di una grande organizzazione, inviaci la tua candidatura oggi stesso!Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.Altri annunciAltri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda: LOADING...Ulteriori annunci di esempioSiamo alla ricerca di IMPIEGATO / IMPIEGATA AMMINISTRATIVO / AMMINISTRATIVA per importante studio cliente operante nel settore consulenza d\'azienda. La risorsa selezionata dovrà occuparsi della gestione della parte contabile e amministrativa di un pacchetto clienti: -Fatturazione ciclo attivo e passivo -Contabilità ordinaria e semplificata -Scritture di bilancio -Gestione e predisposizione F24 -Intrastat -Dichiarazioni e liquidazioni IVA -Predisposizione 730. L\'inquadramento contrattuale e retributivo sarà commisurato in base alle competenze e capacità professionali maturate dalla risorsa, con possibilità di assunzione diretta in azienda. Aspettiamo la tua candidatura presso Archimede SPA, filiale di Novellara. Puoi inviare il tuo curriculum a novellara@archimedespa.it oppure al numero WhatsApp 3666477965. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l\'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03Minima esperienza nella mansione; Diploma o Laurea in materie economiche; Conoscenza di base pacchetto Office (Word, Excel); Capacità organizzative; Automunita; Residenza in zona di lavoro o zone limitrofeNote finaliLa presente descrizione contiene ulteriori annunci e profili relativi a ruoli amministrativi in aziende diverse; si prega di attenersi all'offerta specifica descritta nel contesto in cui si è candidati. Non sono necessari dettagli su salute o disabilità nelle candidature, se non richiesto esplicitamente dall'annuncio.#J-18808-Ljbffr