Talent Acquisition Specialist
Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.
JX Executive, divisione di Etjca Group, è specializzata nella ricerca e selezione, assessment e sviluppo di figure Middle, Senior e Top Management in ambito STEM. Operiamo nei contesti in cui competenze tecnico-scientifiche, leadership e visione guidano innovazione, execution e cambiamento.
Per una multinazionale in forte crescita, ricerchiamo una figura di Talent Manager da inserire all'interno della funzione HR, a diretto riporto dell'HR Director.
La risorsa si occuperà di Talent Acquisition ed Employer Branding, contribuendo allo sviluppo delle strategie di attrazione dei talenti e al presidio dei principali KPI legati ai processi di inserimento.
Competenze e requisiti:
Must have:
Lingua inglese fluente, contatti quotidiani con le sedi estere del gruppo
Gestione end-to-end dei processi di ricerca e selezione
Sviluppo e gestione di iniziative di employer branding e supporto alle campagne di comunicazione digitale
Partecipazione a career day ed eventi territoriali
Sviluppo delle relazioni con scuole, istituti professionali e università
Coordinamento delle agenzie per il lavoro per la selezione di profili operativi e stagionali, con monitoraggio di performance e KPI
Analisi dei dati di recruiting e dei KPI di processo per identificare azioni di miglioramento
Collaborazione con i dipartimenti aziendali per comprendere i fabbisogni di inserimento
Gestione e aggiornamento dei sistemi ATS / HCM utilizzati per il recruiting
Familiarità con piattaforme HR/HCM (es. Workday, DayForce o simili)
Soft skill:
Leadership
Capacità di influenzare il management
Empatia
Capacità di lavorare in Team
Comunicazione efficace
Cosa offriamo
Inserimento in un contesto multinazionale strutturato
Opportunità di crescita professionale e sviluppo continuo
Impatto diretto su innovazione, execution
Sede di lavoro:
Milano nord