Jobgate Srl, società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per le attività di Reclutamento e Selezione, è alla ricerca di n.
4 Addetti vendita - Temporary Store da inserire nel team Retail Group, l'azienda che dal **** gestisce i temporary store presenti nelle 14 più grandi stazioni ferroviarie d'Italia.
Il compito principale dei candidati selezionati sarà quello di assistere e consigliare i clienti nell'acquisto dei prodotti core presenti nel negozio.
Saranno inoltre responsabili di compiti organizzativi di base, come l'allestimento delle vetrine e la gestione delle transazioni e degli incassi delle vendite.
Si selezionano risorse, tra cui laureandi che stiano per completare il loro percorso di studi, con una minima esperienza nel settore delle vendite al dettaglio e dotate di eccellenti capacità relazionali e orientamento al cliente.
Indispensabile la disponibilità nei fine settimana ed allo svolgimento di turnazioni di lavoro diurni e/o pomeridiano-serali, a seconda delle esigenze aziendali.
Si prevede assunzione a tempo determinato con una durata massima di 3-6 mesi, V livello del CCNL commercio.
Saranno valutate le disponibilità per un impegno PART TIME VERTICALE (20h).
Le mansioni richieste saranno le seguenti: Assistere e consigliare i clienti sull'acquisto dei prodotti core del temporary store; Allestire le vetrine ed i reparti nel rispetto del layout del punto vendita; Gestire i pagamenti ed i corrispettivi delle vendite.
I candidati ideali sono in possesso di: Diploma/laurea in corso; Minima esperienza nel settore delle vendite al dettaglio; Eccellenti capacità relazionali e orientamento al cliente; Conoscenza della lingua inglese (livello B1/ B2); Disponibilità a svolgere turni di lavoro diurni e/o pomeridiano-serali, in base alle esigenze aziendali.
Sedi di lavoro: Milano (MI) Orario di lavoro: Part-time verticale (20h) Informativa ai sensi del Regolamento UE ******** ("GDPR").
I dati saranno trattati nel rispetto della normativa in materia di privacy e dei princìpi di correttezza, di liceità, di trasparenza e di tutela della Sua riservatezza e dei Suoi diritti.
Il presente annuncio promuove la diversità e accoglie candidati di entrambi i sessi (L. ******), in linea con il decreto legislativo 9 luglio ****, n.
98, che tutela la parità di trattamento in ambito lavorativo e promuove l'inclusione, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva europea *******/CE.