Per azienda cliente, settore metalmeccanico Labor SpA filiale di Modena ricerca un/a
TECNOLOGO/A DI PROCESSO MECCANICO
L'azienda è una realtà ben consolidata e di medie dimensioni, operante nel settore industriale/metalmeccanico e riconosciuta per la sua competenza nell'ingegneria e nella produzione.
Descrizione
* Effettuare installazioni, manutenzioni e riparazioni di macchinari
* Creare istruzioni operative (WI, SOP, OPL, PROCESSO DI PIANIFICAZIONE)
* Essere in grado di sviluppare il processo di lavorazione meccanica
* Seleziona utensili da taglio appropriati e relativi parametri di lavorazione
* Scrive programmi CNC per tornio e HM
* Esegue prove del processo di lavorazione, ispeziona il primo pezzo dopo il setup
* Effettua regolazioni (offset utensili/offset pezzo) fino al rispetto delle specifiche del componente
* Operare su tornio CNC, centro di lavoro orizzontale CNC (HMC), torni e frese manuali
* Essere in grado di lavorare per la riduzione del tempo ciclo
* Collaborare con il team tecnico per la risoluzione di problemi complessi.
* Assicurare il corretto funzionamento degli impianti e delle attrezzature.
* Monitorare e ottimizzare i processi produttivi.
* Compilare rapporti tecnici dettagliati post-intervento.
* Interagire con i clienti per garantire la loro piena soddisfazione.
Profilo del Candidato
Un tecnologo di processo successo dovrebbe avere:
* Diploma tecnico in ingegneria o discipline affini.
* Esperienza pregressa nel settore industriale/manifatturiero.
* Competenze tecniche approfondite e capacità di risoluzione dei problemi.
* Disponibilità a vivere stabilmente negli Stati Uniti.
* Ottima conoscenza della lingua inglese.
* Attitudine al lavoro in team e capacità di relazionarsi con i clienti
offerta di lavoro
* Orario di lavoro: Full-time da Lunedi a Venerdi (8-17)
* Luogo di lavoro: Bomporto (MO)
* Contratto di assunzione diretto con azienda
* RAL: 40-50K, da valutare in base all’esperienza
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
by helplavoro.it