Olon Group è un leader globale nello sviluppo e nella produzione di principi attivi farmaceutici (API) per i mercati CDMO e generici, integrando sintesi chimica e processi biologici, sempre nel rispetto dei più elevati standard internazionali di sicurezza, qualità e tutela ambientale.Olon dispone di una rete globale composta da 14 siti produttivi e 9 centri di Ricerca & Sviluppo in tutto il mondo.Per il nostro ufficio di Rodano (MI), siamo alla ricerca di un/a HR Intern.Siamo alla ricerca di una persona proattiva, motivata e attenta ai dettagli per affiancare il nostro team HR in attività chiave legate alla gestione del capitale umano, alle relazioni con i dipendenti e allo sviluppo organizzativo.Questo stage retribuito rappresenta un'opportunità unica per acquisire esperienza concreta nelle operazioni HR, contribuire alla pianificazione strategica e approfondire il talent management all'interno di un contesto dinamico e in continua evoluzione.Responsabilità:Supportare i processi di talent acquisition, inclusa la ricerca di candidati tramite LinkedIn o altre fonti.Collaborare ai programmi di onboarding e orientamento per garantire una corretta integrazione dei nuovi assunti.Contribuire alle iniziative di valutazione e gestione delle performance raccogliendo dati e preparando report.Aiutare a coordinare programmi di formazione e sviluppo e supportare le attività di employee engagement.Partecipare alle attività di employee relations, assistendo nella gestione dei conflitti e nelle campagne di comunicazione.Supportare nelle attività amministrative.Requisiti:Laurea in corso o recentemente conseguita in Risorse Umane, Economia Aziendale o giuridiche.Ottime capacità comunicative e attitudine alla collaborazione interfunzionale.Spiccate doti organizzative e attenzione ai dettagliCapacità di gestire più progetti contemporaneamente mantenendo professionalità e riservatezza.Troverai: Un ambiente di lavoro dinamico, in continua evoluzione, aperto alla creatività e al contributo personale Programma di formazione per accrescere le tue competenze personali e professionali Corsi per neodiplomati e laureati Percorsi di carriera interni: crediamo nella crescita interna e coltiviamo i nostri manager Un ambiente inclusivo che favorisce l'integrazione di culture e visioni differentiOlon si impegna a fornire pari opportunità di lavoro. La nostra politica prevede che vengano fornite pari opportunità di lavoro senza discriminazioni in merito a età, razza, credo, colore, religione, sesso, disabilità, gravidanza, condizioni mediche, informazioni genetiche, stato civile, orientamento sessuale, identità o espressione di genere, discendenza, origine nazionale o etnica, stato di cittadinanza e/o qualsiasi stato legalmente riconosciuto avente diritto alla protezione ai sensi delle leggi locali applicabili.