Per un nostro cliente, realtà tecnologica in forte crescita specializzata nello sviluppo di soluzioni digitali avanzate per la gestione di iniziative promozionali e progetti di customer engagement, siamo alla ricerca di uno Sviluppatore PHP (Junior/Mid) da inserire nel team di sviluppo.Si assicuri di leggere attentamente le informazioni relative a questa opportunità prima di inviare la sua candidatura.ResponsabilitàSviluppo e manutenzione di applicazioni web basate su PHP e Laravel.Implementazione di nuove funzionalità, componenti backend e API.Partecipazione alle attività di code review e al miglioramento continuo dell’architettura applicativa.Gestione e ottimizzazione di database relazionaliUtilizzo quotidiano di strumenti di coding assistito da AI per ottimizzare tempi di sviluppo, qualità del codice e processi produttivi.ProfiloVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:Ottima conoscenza di PHP con Laravel (almeno 1 anno per profili junior, 2–3 anni per profili middle).Familiarità con REST API, Git e principi di clean code.Buona conoscenza di MySQL.Comprensione delle basi di HTML, CSS e JavaScript.Interesse o esperienza nell’utilizzo di strumenti di AI-assisted coding.Sede e modalità di lavoroProvincia Ovest di Milano (raggiungibile in auto)Modalità di lavoro ibrida dopo il periodo di prova, da concordare con il proprio responsabile in base alle esigenze del team e del ruolo.InquadramentoCCNL: CommercioRAL: 30.000 € – 38.000 € (in base alla seniority) + Pranzo pagato presso struttura convenzionata + bonusCultura aziendaleL’azienda pone attenzione non solo alle competenze tecniche, ma anche all’attitudine personale. Viene valorizzato un approccio collaborativo, rispettoso e orientato al dialogo, in un contesto di lavoro sereno e accogliente. Si ricerca una persona che sappia integrarsi con il team, contribuendo a mantenere un atmosfera positivo e costruttivo.«I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. xrtlpzc L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»#J-18808-Ljbffr