Crédit Agricole Italia è alla ricerca di risorse da inserire all'interno della Direzione Audit.
Mission
Se sei un/una giovane laureato/a in ambito economico o giuridico, hai entusiasmo, resilienza ed un ottimo orientamento alle relazioni, sei la persona che Crédit Agricole Italia sta cercando per la sua divisione Audit.
Entrerai a far parte di un Gruppo internazionale in forte crescita che investe nel futuro e nella sostenibilità, orientato all'innovazione ed attento ai giovani ed allo sviluppo del potenziale umano.
Ricoprendo il ruolo di Audit Specialist ti occuperai di
* Sviluppo e manutenzione di tutto il nuovo Framework metodologico ed operativo in linea con le indicazioni e il framework prodotto dalla Capogruppo e con i nuovi Global Internal Audit Standards (IIA).
* Sviluppo, manutenzione e produzione dei flussi informativi verso le strutture auditate, gli Organi di Governance e la Capogruppo.
* Attività di back office collegate alla gestione delle risorse (umane e tecniche) della funzione.
Disponibilità richiesta: full time.
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Complément
Il processo di selezione prevede valutazione del CV, un breve colloquio telefonico, invio di un test online logico-attitudinale e successivi colloqui conoscitivi, in base all'esito.
Potrai candidarti fino al 31/07/2025, basteranno 5 minuti per completare il form con i tuoi dati.
Crédit Agricole valorizza la diversità e promuove un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso di tutti.
Per approfondire, consulta il nostro codice etico e la sezione "People Care".
Potrai richiedere di lavorare in smart working, compatibilmente con l'attività svolta, nel rispetto delle normative e policy aziendali.
Per contattare il Team Selezione: Per contatti diretti con il Recruiter Andrea Pluchino:
* Application criteria
Durata: 6 mesi. Posizione senza responsabilità di management. Laurea triennale o magistrale in ambiti economici o giuridici. Preferibile possesso di Master in Internal Audit, certificazioni CIA, diploma in controllo e internal auditing o percorso professionale in ambito bancario.
Esperienze preferenziali includono percorsi accademici o professionali all'estero o in contesti multinazionali.
Competenze richieste: buone doti relazionali, comunicative, capacità di creare empatia con i clienti interni, conoscenza dei principi etici dell'attività di internal audit, governance, gestione del rischio, controllo interno, conoscenza di strategia aziendale, sostenibilità, IT, credito e finanza. Lingue: inglese B2 e/o francese B2.
Crédit Agricole Italia fa parte di un gruppo bancario solido, presente in 46 paesi, con 54 milioni di clienti e circa 154.000 dipendenti. In Italia, impiega circa 16.200 persone, offrendo tutti i servizi bancari e finanziari, sostenendo l'economia locale e promuovendo inclusione e diversità.
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