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Addetto/a all'assemblaggio di schede elettroniche (provincia di caserta)

Gi Group SpA Filiale di Caserta
Addetto assemblaggio
Pubblicato il 30 aprile
Descrizione

FILIALE: CASERTANoi di Gi Group, filiale di CASERTA,? Cerchiamo un Addetto all Assemblaggio di Schede ElettronicheSei appassionato di elettronica e desideri mettere a frutto la tua esperienza in un ambiente stimolante? Questa è l'opportunità che fa per teSEDE: SAN LEUCIO (CE)? Cosa offriamo:Contratto in somministrazione dai 3 ai 6 mesi.Possibilità di stabilizzazione in azienda.? Le tue attività principali saranno:Assemblaggio di schede elettroniche con tecnologie SMT e THT.Assemblaggio di sistemi elettronici.Cablaggi elettrici e collaudi/test elettrici.Rework elettronico e applicazione di conformal coating.Autocertificazione del lavoro svolto.? Cosa cerchiamo:Precisione, capacità tecnica e conoscenza dei processi di assemblaggio e collaudo elettronico.Se hai esperienza nel settore o sei motivato a crescere professionalmente in un contesto vivace e tecnologico, inviaci la tua candidatura? Unisciti a noi e costruisci il tuo futuro nel mondo dell elettronicaFacciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.itGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candida

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