Impresa logistica, specializzata nel trasporto intermodale e nella gestione di magazzini automatizzati, ricerca una risorsa da inserire all’interno dell’ufficio Risorse Umane con il ruolo di Impiegato/a HR, dedicato/a al supporto delle attività di ricerca, selezione e gestione del personale.
Mansioni principali:
* Pubblicazione degli annunci di lavoro e screening iniziale dei curricula
* Organizzazione e conduzione dei colloqui conoscitivi e tecnici
* Gestione dell’iter di inserimento (onboarding) e predisposizione della documentazione contrattuale
* Monitoraggio delle scadenze (visite mediche, corsi sulla sicurezza, patentini carrellisti)
* Rilevazione delle presenze e interfaccia con lo studio paghe per l’elaborazione dei cedolini
* Supporto nella pianificazione dei turni di lavoro per i reparti operativi e il magazzino
* Archiviazione digitale e cartacea dei fascicoli del personale
Requisiti richiesti:
* Diploma di scuola secondaria superiore o Laurea in discipline umanistiche/giuridiche
* Conoscenza base del CCNL Logistica, Trasporti e Spedizioni
* Ottime doti relazionali e capacità di ascolto
* Precisione nella gestione dei dati sensibili e della privacy
* Ottima dimestichezza con il Pacchetto Office (particolarmente Excel) e i portali di recruiting
Offerta e benefit:
* Contratto a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di stabilizzazione
* Orario full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì
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