Entrerai a far parte di un team dedicato alla progettazione firmware per sistemi DSP su schede elettroniche, operando in progetti di signal processing per il settore aerospace/defence.
Verifichi che le sue competenze e la sua esperienza corrispondano ai requisiti di questo ruolo, quindi si candidi con il suo CV qui sotto.
L'attività si svolge presso la sede di Roma. Il contesto è altamente tecnologico e orientato all'innovazione.
Le tue missioni:
* Progettazione e sviluppo firmware per sistemi DSP su schede elettroniche
* Collaborazione con il team hardware per il design e l'integrazione delle soluzioni
* Analisi dei requisiti tecnici e definizione delle specifiche di progetto
* Implementazione di algoritmi di signal processing su piattaforme dedicate
* Validazione e testing delle soluzioni sviluppate
* Redazione della documentazione tecnica di progetto
* Supporto al cliente durante le fasi di gara e sviluppo
* Contributo all'ottimizzazione dei processi di sviluppo e integrazione
Il tuo profilo:
* Laurea in Elettronica, Telecomunicazioni o Ingegneria Biomedica
* Esperienza di 3-4 anni nella progettazione firmware e design di schede hardware
* Necessarie competenze avanzate nell'utilizzo di VHDL o Verilog
* Gradita la conoscenza di C++, Matlab, Simulink
* Esperienza in ambienti aerospace/defence
* Conoscenza livello madrelingua della lingua italiana
* Capacità di lavorare in team, problem solving, orientamento all'innovazione
Cosa offriamo
* Modalità di lavoro smart working parziale
* Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse
* Un ambiente dove la fiducia è centrale: il 70% dei nostri key leader ha iniziato dal primo livello di responsabilità
* Un sistema di formazione solido con la nostra Academy interna e oltre 250 moduli disponibili
* Un ambiente di lavoro vivace con frequenti eventi interni (afterwork, team building, ecc.)
* Forte impegno CSR, in particolare attraverso il programma WeCare Together
Diversità e Inclusione
Amaris Consulting si impegna a promuovere la diversità all'interno dei propri team e a creare un ambiente di lavoro inclusivo. Valutiamo le candidature di tutte le persone qualificate, indipendentemente da genere, orientamento sessuale, razza, origine etnica, credo, età, stato civile, disabilità o altre caratteristiche. xjrgpwk Particolare attenzione sarà rivolta alle candidature di persone in situazione di disabilità.