Ph3Overview /h3pL'incarico di Head of Human Resources richiede un professionista con elevate competenze organizzative e capacità di gestione. /ppIl candidato dovrà occuparsi della supervisione delle attività del reparto HR e garantire la coerenza tra le strategie aziendali e i risultati ottenuti. /ph3Responsibilities /h3pbI principali compiti includono : /b /pulliGestione dei progetti HR per migliorare l'efficienza operativa; /liliSviluppo e implementazione di piani di sviluppo per il personale; /liliRicerca e selezione di talenti per riempire eventuali posizioni vacant. /li /ulh3Qualifications /h3pLa figura richiesta possiede una forte personalità, visione strategica e atteggiamento collaborativo. La risorsa è anche in grado di analizzare dati e informazioni, identificando opportunità e aree di miglioramento. /ppPer quanto riguarda le qualifiche, il candidato deve avere almeno 3 anni di esperienza nella gestione del personale e dimostrare conoscenza approfondita del mercato del lavoro e delle tendenze HR. /ph3Benefits /h3pI benefici includono un salario competitivo, un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, opportunità di crescita professionale e supporto continuo alla formazione e allo sviluppo. /p /p #J-18808-Ljbffr