Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
In questa posizione avrai la possibilità di lavorare all’interno del nostro Ufficio Acquisti, nel reparto
Assicurazione Qualità e Sostenibilità - Compliance & Operations
. Supporterai le attività volte ad assicurare la qualità dei nostri prodotti alimentari e non
. Attraverso il tuo lavoro quotidiano, analizzerai i prodotti sotto tutti i punti di vista garantendo che siano sicuri, buoni, di facile utilizzo e rispondenti alle normative vigenti e agli accordi contrattuali con i fornitori.
Le principali mansioni per il ruolo di
Collaboratrice/tore Assicurazione Qualità e Sostenibilità
sono:
Organizzazione degli
audit presso i fornitori
e rapporto costante con gli enti di certificazione. Organizzazione ed esecuzione di
controlli sui prodotti
nei magazzini Controllo delle
certificazioni e delle valutazioni di sostenibilità
dei fornitori Supporto nella gestione dell’ HACCP
della cucina interna, con svolgimento di audit interni Eventuale supporto all’organizzazione e valutazione delle
analisi di laboratorio
sui prodotti Eventuale supporto all’organizzazione di
assaggi
o altri
test
sugli alimenti Supporto e consulenza alla direzione Acquisti, così come ai reparti che gestiscono i reclami sui prodotti e le etichette dei prodotti Attività di reportistica relativa alle proprie attività
I requisiti per ricoprire il ruolo di
Collaboratrice/tore Assicurazione Qualità e Sostenibilità
sono:
Laurea magistrale in Tecnologie Alimentari, Agraria, Chimica o facoltà analoghe Almeno 2 anni di esperienza nel settore alimentare
(GDO, industria) o nella
produzione
di prodotti cosmetici, detergenti o mangimi o come
auditor
. Dimestichezza con gli standard ISO 9001/IFS Buona conoscenza della lingua inglese
e/o tedesca Buona conoscenza di Google Sheets
Entrare in Lidl Italia come
Collaboratrice/tore Assicurazione Qualità e Sostenibilità
significa dare valore al tuo tempo e al tuo impegno, fin dal primo giorno: Contratto trasparente:
orario full-time, con inquadramento al
Terzo Livello
(CCNL Confcommercio) e
una retribuzione annua lorda di 28.808,08€ a tempo determinato della durata di 12 mesi con concrete possibilità di stabilizzazione al termine Rispetto del tuo tempo:
ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito. Smart Working
per una media di 2 giorni a settimana, cumulabili nel mese Agevolazioni aziendali
: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche, un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e le convenzioni con strutture medico-sanitarie già previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno). Ambiente di lavoro
: dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un’azienda che valorizza ogni persona. Formazione dedicata:
percorso strutturato che unisce formazione e-learning, affiancamento sul campo e supporto continuo da parte del Training Manager. Aiutarti a sviluppare le tue competenze e raggiungere il tuo successo personale e professionale.
Azienda solida e strutturata:
sai che Lidl Italia contribuisce al 0,4% del PIL italiano e che negli ultimi 5 anni abbiamo investito oltre 2,1 miliardi per il nostro sviluppo?
Concrete possibilità di sviluppo e carriera:
garantite da un processo annuale di Talent Management, attraverso il quale vengono valutate costantemente le performance raggiunte, le competenze acquisite e il potenziale di sviluppo futuro. Due iniziative concrete, pensate per avere un impatto positivo sulla comunità.
