Overview
🔎 CHI SIAMO?
Leroy Merlin fa parte del gruppo internazionale Adeo e ha una missione chiara: aiutare le persone a realizzare i loro progetti di casa e di vita, offrendo soluzioni innovative e ad alto impatto positivo. La nostra strategia è omnicanale, il nostro focus sono le persone.
Vogliamo costruire un ambiente di lavoro inclusivo, collaborativo e stimolante, dove il miglioramento continuo è il motore della crescita personale e professionale.
Cosa offriamo
* Formazione e sviluppo: affronterai un percorso strutturato tra attivitĂ pratiche on the job e approfondimenti teorici in aula.
* Mentorship e supporto: avrai il supporto di tutor aziendali che ti guideranno passo dopo passo, aiutandoti a sviluppare competenze chiave.
* Strumenti digitali: ti forniremo PC e smartphone aziendale per lavorare in modo smart e digitale.
* Ambiente dinamico e flessibile: dopo la fase di inserimento, potrai accedere alla nostra policy di smart working ibrido, alternando giornate in sede e da remoto.
* Mensa aziendale: perché anche il benessere passa dal buon cibo!
Il percorso
Sarà un’esperienza unica che ti permetterà di sviluppare competenze nell’ambito della pianificazione e analisi finanziaria (FP&A), contribuendo attivamente al miglioramento delle performance aziendali e ai progetti di trasformazione del team.
Avrai l’opportunità di collaborare con un team di esperti, iniziando il tuo percorso nei processi di forecasting (forecast, budget e piano triennale) e prendendo parte a iniziative volte a innovare e ottimizzare i processi esistenti, lavorando in stretta sinergia con le diverse funzioni aziendali.
Di cosa ti occuperai
* Analisi dei principali KPI finanziari (rotazione di stock, giorni di pagamento fornitori e posizione finanziaria netta) al fine di ottimizzare la posizione finanziaria netta della societĂ
* Supporto al processo di definizione del budget degli investimenti e al suo monitoraggio mensile
* Analisi e aggiornamento della reportistica dei principali KPI del negozio (redditivitĂ , EBITDA, cash flow)
* Supporto nell’implementazione del nuovo sistema di Enterprise Performance Management, agevolando la transizione con analisi del processo esistente
Qualifiche e competenze
* Laurea triennale e/o magistrale in discipline economiche
* Attitudine digitale e conoscenza di Excel/Gsheet e PowerPoint/Gslide
* Buona conoscenza della lingua inglese e/o francese
* Ottime capacitĂ di analisi dei dati e sintesi
* CapacitĂ di lavorare in team, con un approccio proattivo e orientato al risultato
* Spiccate doti relazionali e attitudine al problem solving
* Nice to have
* Precedenti esperienze di stage o Project Work in ambito performance
* Crediamo che la diversitĂ sia una risorsa fondamentale per il nostro successo. Accogliamo con favore le candidature di tutte le persone, indipendentemente da genere, etĂ , background e abilitĂ .
👉 Inviaci la tua candidatura e inizia il tuo percorso con noi!
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