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Neolaureato/a economia - ingegneria - categoria protetta l.68/99

Paderno Dugnano
Synergie Italia
Pubblicato il 26 marzo
Descrizione

La Divisione ICT Corporate di Synergie Italia, dedicata al Professional Staffing e Ricerca e Selezione di personale qualificato, ricerca per importante società leader mondiale nei servizi di consulenza strategica alle imprese neolaureat*/laureand* in Economia o materie ingegneristiche da inserire all'interno dei propri team sulle sedi di Bologna, Firenze, Milano, Roma.


In qualità di Junior Consultant, le risorse saranno inserite nelle Business Line Audit, Advisory e Accounting, in base ai loro interessi e alle esigenze di mercato della società cliente:


* Advisory che offre servizi di consulenza alle imprese per affiancarle nella trasformazione del business model, nel miglioramento e nella digitalizzazione dei processi, nell'analisi e nella gestione dei rischi, nonché supporto nelle operazioni di finanza straordinaria;
* Fides Servizi di Amministrazione che fornisce servizi professionali nella gestione dei processi amministrativi, contabili e fiscali, giocando un ruolo fondamentale nel ridisegno dei modelli di reporting e nell’armonizzazione dei processi contabili gestionali;
* Audit & Assurance che offre un portafoglio di servizi integrato in costante evoluzione, con insight che consentono alle aziende di rispondere ai fabbisogni informativi del mercato e degli investitori;
* IT Strategy che aiuta le organizzazioni ad affrontare le sfide di trasformazione digitale e ad implementare architetture IT;


Il candidato ideale si presenta con i seguenti requisiti:


* Laurea di primo o secondo livello in discipline economiche o ingegneristiche;
* Buona conoscenza della lingua inglese;
* Buona conoscenza del pacchetto Office;
* Appartenenza alle categorie protette secondo la L.68/99.


Completano il profilo spiccate abilità di lavorare per obiettivi e forte attitudine al problem solving, buone doti comunicative e relazionali, entusiasmo e naturale propensione al lavoro in team.


Si offre:

* RAL e inquadramento da definire in base all'esperienza del candidato;
* Smart Working;
* Benefit e Welfare aziendale;
* Programmi di formazione e sviluppo avanzati per rimanere sempre aggiornati.



L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

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