E-work SpA, sede di Parma, ricerca per azienda operante nel settore automotive, un/una JUNIOR IT SPECIALIST / HELP DESK.
Continui a leggere per comprendere appieno cosa richiede questo lavoro in termini di competenze ed esperienza. Se il suo profilo è in linea, invii la sua candidatura.
La risorsa si occuperà di:
- Supporto tecnico hardware e software di primo e secondo livello agli utenti interni
- Gestione onboarding nuovi dipendenti e preparazione postazioni di lavoro
- Gestione ticket e supporto operativo quotidiano
- Interfaccia con fornitori IT esterni e gestione acquisti hardware/software
- Amministrazione di ambienti Windows Server, Active Directory / Entra ID e Group Policy
- Supporto nella gestione di rete, backup, server e parco macchine aziendale
- Supporto alle attività legate alla cybersecurity e all'adeguamento normativo (NIS2 e GDPR), con il supporto di specialisti esterni
Requisiti richiesti
- Diploma o Laurea ad indirizzo informatico o affine
- Esperienza di 1-3 anni in ruoli IT operativi, help desk aziendale, sistemistica o MSP
- Esperienza pratica con Active Directory, gestione utenti e Group Policy
- Familiarità con Microsoft 365 (Exchange, Teams, SharePoint)
- Conoscenza base di networking (TCP/IP, DNS, VLAN, VPN, firewall)
- Esperienza nella gestione ticket e nel contatto con fornitori IT
- Conoscenza dei sistemi di backup e disaster recovery
- Buona conoscenza della lingua inglese
Completano il profilo
- Attitudine al problem solving
- Precisione e cura nella documentazione tecnica
- Interesse ad approfondire tematiche innovative come cloud, automazione, AI e cybersecurity
Cosa offre l'azienda
- Percorso di crescita professionale strutturato
- Ambiente giovane, informale e xlwpduy altamente stimolante
- Welfare aziendale
- Palestra interna
- Premio MBO al raggiungimento degli obiettivi
Inquadramento: contratto e retribuzione saranno commisurati all'esperienza del candidato.
Orario: tempo pieno con flessibilità in ingresso e uscita
Sede di lavoro: Stradella di Collecchio (PR)
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: