NAM SPA - Filiale di Piacenza - per importante realtà metalmeccanica in crescita siamo alla ricerca di due figure: un MONTATORE MECCANICO ed un MONTATORE ELETTROMECCANICO. Sono richieste competenze tecniche per assemblare e mantenere componenti meccaniche ed elettromeccaniche. La posizione è ideale per chi ha una passione per la meccanica e desidera contribuire al successo di un team vivace e innovativo.
Responsabilità principali
Interpretare e applicare disegni tecnici per l'assemblaggio di componenti.
Utilizzare strumenti da banco per eseguire operazioni di montaggio e manutenzione.
Collaborare con il team per garantire la qualità e l'efficienza dei processi produttivi.
Risolvere problemi tecnici e proporre soluzioni migliorative.
Requisiti
Diploma o qualifica professionale in ambito meccanico o elettromeccanico.
Esperienza nella lettura e interpretazione di disegni tecnici meccanici ed elettrici.
Conoscenza dei principali strumenti da banco e delle tecniche di assemblaggio.
Capacità di lavorare in modo preciso e attento ai dettagli in un ambiente di produzione dinamico.
Buone capacità di comunicazione e collaborazione con il team di lavoro.
Competenze tecniche richieste
Conoscenza approfondita degli strumenti da banco.
Esperienza nelle tecniche di assemblaggio meccanico ed elettromeccanico.
Capacità di diagnosticare e risolvere problemi tecnici.
Cosa offriamo
Inserimento diretto in azienda con RAL e inquadramento commisurato alle competenze. CCNL Metalmeccanica Ind., 14 mensilità, possibilità di mensa aziendale e ticket giornalieri da 8€.
Opportunità di crescita professionale in un ambiente innovativo.
Formazione continua e supporto nello sviluppo delle competenze.
Un atmosfera di lavoro collaborativo e stimolante.
Luogo di lavoro
Castel San Giovanni (PC)
Orario di lavoro
Full time, da lunedì a venerdì con orario 8:00 - 12:00 / 13:00 - 17:00
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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