Profilo Profilo Adecco Spa e' alla ricerda di un tecnico con esperienza nella manutenzione e riparazione di caldaie, condizionatori e gruppi frigoriferi. La figura ideale desidera lavorare in una realta solida, organizzata e in crescita, dove e' valorizzata la formazione continua e l'aggiornamento professionale. Responsabilita Responsabilita Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti di climatizzazione. Diagnosticare guasti e problemi tecnici su caldaie, climatizzatori e gruppi frigoriferi. Riparare e garantire il corretto funzionamento degli impianti. Gestire in autonomia gli interventi assegnati presso clienti privati e aziendali. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nella riparazione e manutenzione di impianti di climatizzazione (caldaie e/o frigoriferi). Possesso del patentino F-GAS in corso di validita. Buona manualita e solide competenze tecniche. Capacita di problem solving e autonomia operativa. Flessibilita e disponibilita a spostamenti sul territorio di Roma. Orientamento al cliente, affidabilita e precisione nel lavoro. Benefit Informazioni Aggiuntive Informazioni Aggiuntive Contratto: Tempo pieno, CCNL Metalmeccanico, livello commisurato all'esperienza. Orario: Dal lunedi al venerdi. Formazione: Percorsi di aggiornamento tecnico continuo. Crescita professionale: Concrete possibilita di stabilizzazione e sviluppo in un ambiente dinamico e strutturato. Se sei un tecnico qualificato e desideri valorizzare le tue competenze in un contesto professionale stimolante, candidati ora con Adecco! I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.It. Adecco Italia S.P.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).