Introduzione
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Scopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi.
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Nel ruolo di Junior Business Process Analyst (f/m) farai parte del reparto Sviluppo Aziendale e sarai coinvolto nelle attività volte ad analizzare, ottimizzare ed innovare i processi aziendali. Sarai di supporto nell’analisi dei processi e nell’identificazione di misure di miglioramento continuo attraverso la metodologia Lean. Sarai il riferimento dei colleghi per l’utilizzo del sistema gestionale di Business Process Management.
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Inoltre, ti interfaccerai regolarmente con la casa madre e con gli altri Paesi del gruppo Lidl al fine di contribuire al miglioramento continuo dei processi aziendali.
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Se ti piace un lavoro dinamico che ti permetta di confrontarti quotidianamente con nuove sfide e di applicare al meglio le tue doti organizzative, questa è l’offerta di lavoro giusta per te!
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La posizione
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Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:
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- Supporto nell’analisi dei processi di tutte le aree aziendali
- Utilizzo della metodologia Lean al fine di mantenere e migliorare i processi e le procedure aziendali interfacciandosi costantemente con i colleghi delle diverse aree
- Collaborazione con la casa madre e con gli altri Paesi del gruppo Lidl al fine di contribuire al miglioramento continuo dei processi aziendali
- Supporto ai colleghi delle diverse aree aziendali in Italia e a Malta nell’utilizzo del sistema gestionale di Business Process Management (ARIS)
- Supporto nell’organizzazione ed erogazione di corsi di formazione in tema Business Process Management
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Il profilo ricercato
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I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Junior Business Process Analyst (f/m) sono:
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- Laurea ad indirizzo economico - gestionale
- Conoscenze in ambito IT
- Conoscenza avanzata del sistema Excel
- Buona conoscenza della lingua inglese, gradita la conoscenza della lingua tedesca
- Conoscenza della gestione dei processi aziendali e della metodologia Lean
- Gradita precedente esperienza, anche stage, in azienda strutturata
- Ottime capacità analitiche e di precisione
- Predisposizione al lavoro in team e orientamento al risultato La nostra offerta
- Contratto a tempo determinato di 1 anno
- Smart working per una media di 2 giorni a settimana, cumulabili xkiyazw nel mese
- Un processo annuale di Talent Management per sostenere il tuo sviluppo
- Un percorso di inserimento completo e strutturato basato sul 'training on the job' e supportato dall'esperienza dei colleghi senior
- Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante certificato Top Employer
- Un'azienda solida, strutturata, consapevole della propria responsabilità sociale e impegnata da anni con il consolidato programma di CSR “Sulla via del domani”
- Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro
- Tanti vantaggi come il centro fitness gratuito, lavanderia convenzionata, 'Italiamo Lounge' per trascorrere piacevoli pause con i colleghi
- Altri agevolazioni previsti dal sistema di welfare Aziendale