Ricerca Operaio/a per Stampe Digitali
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Siamo alla ricerca di un operaio/a che si occupi della conduzione di macchine di stampa digitale. La persona selezionata dovrà assicurarsi che le stampe e i tagli degli espositori e pannelli siano effettuati con precisione.
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Le responsabilità del lavoro includono:
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1. Conduzione delle macchine di stampa digitale
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2. Stampa e taglio di espositori e pannelli
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3. Controllo finale della qualità del prodotto
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4. Manutenzione dei macchinari affidati
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5. Prestare attenzione ai dettagli per garantire la soddisfazione del cliente
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6. Migliorare costantemente le proprie competenze professionali
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7. Fornire supporto alle linee di produzione
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8. Collaborare con gli altri dipendenti
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9. Ottimizzare i processi lavorativi
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10. Seguire le istruzioni e le procedure stabilite
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11. Rispettare le scadenze e i tempi di consegna
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12. Dove necessario, adottare iniziative per migliorare la qualità dei prodotti
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13. Potrè opportune, organizzare il lavoro al fine di ottemperare alle priorità stabilite dai superiori
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14. Riferire eventuali problemi o anomalie
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15. Informare i colleghi ed i superiori sulle criticità emerse durante l'esecuzione del proprio compito
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16. Partecipare a riunioni di gruppo e fornire contributi utili
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17. Scambiare informazioni con i colleghi per evitare ritardi o errori nel lavoro
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18. Preparare e presentare rapporti periodici sul proprio lavoro
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19. Collaborare con i team di progettazione per sviluppare nuove idee
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20. Stabilire relazioni positive con i clienti
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21. Creare un ambiente lavorativo sicuro ed efficiente
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22. Favorire lo spirito di squadra tra i colleghi
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23. Attenersi alle politiche aziendali e alle regolamentazioni legali
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24. Rispettare i diritti dei colleghi e degli utenti esterni
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25. Contribuire allo sviluppo e all'implementazione di nuove tecnologie e soluzioni
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26. Assicurarsi che tutti i documenti e le informazioni siano conservati in modo sicuro
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27. Garantire una buona gestione dei rifiuti e delle risorse
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28. Far parte di equipe dinamiche e creative
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29. Disporre di strumenti funzionali per aumentare l'efficienza
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30. Far fronte a sfide diverse e imprevedibili
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31. Continuare a crescere professionnalmente
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32. Aumentare la propria autostima
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33. Imparare dagli errori commessi
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34. Eseguire controlli periodici sulle prestazioni dei dispositivi
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35. Mantenere alta l'attenzione verso la sicurezza dei materiali e degli ambienti di lavoro
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36. Effettuare interventi correttivi
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37. Effettuare revisioni periodicamente per verificare se ci sono ulteriori azioni da intraprendere
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38. Far partecipare il personale interessato e impegnato nella realizzazione di miglioramenti
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39. Trovare alternative per gli interventi correttivi richiesti
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40. Verificare se è stato possibile identificare e rimediare agli errori subiti
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41. Ricevere informazioni sui punti critici di cui dovete essere consapevoli
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42. Adattarsi al cambiamento
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43. Incontrare i rappresentanti commerciali e discutere strategie commerciali
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44. Descrivere al Cliente le caratteristiche dei diversi materiali utilizzati per quanto riguarda loro durata, visibilità
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45. Controllare e verificarne l'installazione
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46. Utilizzare strumenti specifici per ciascun materiale in questione
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47. Guidare i dipendenti aventi la qualifica superiore in materia per ogni singolo settore di appartenenza
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48. Istruire coloro i quali possiedono solo la qualifica inferiore; guidando quindi applicandosi personalmente
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49. Mettere al corrente il personale sull'importanza della sicurezza nei luoghi di lavoro
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50. Discutere eventuali osservazioni in ordine all'operato dell'ufficio tecnico e delle migliori pratiche per essere sempre aggiornati sulla normativa vigente
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51. Selezionare i componenti d'un team
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52. Definire ruoli, responsabilità ed obiettivi per il progetto
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53. Organizzare in maniera efficace i tempi e le risorse disponibili
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54. Implementare il piano di lavoro
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55. Supportare la pianificazione e coordinamento di eventi e iniziative promozionali
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56. Volgere la tua attenzione continuamente verso l'ampliamento delle conoscenze tecniche
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57. Valorizzare le competenze tecniche e sociali acquisite
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58. Focalizzare te stesso e la tua mente prevalentemente su nuove realizzazioni tecnologiche per curare questa esperienza lavorativa in continua crescita tecnologica
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59. Permettere a tuoi potenziali candidati futuri
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60. Desidero che tu sia un membro fidato
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61. Nota la maggior importanza data dalle aspettative trasmesse dal Capo Ufficio Tecnico nell ordinamento della nostra opera operativa, immaginando la possibilità che voi stessi vi dimostriate pronti e preparati
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62. Interprete l’istanza perché sai sin da ora bene come sarà, non avendo elementi sufficienti da derivare dall incertezza da fare invece uno studio approfondito
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63. Non posso trattenerti
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64. Il tuo cinismo mi provoca malcontento
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65. Necessarie doti di precisione e manualità
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66. La conoscenza del pacchetto grafico Adobe può essere utile ma non è essenziale
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67. Si offre contratto iniziale di somministrazione a tempo determinato scopo assunzione
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68. Livello e RAL saranno discussi in sede di colloquio
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69. Orario giornaliero
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70. Luogo di lavoro: Formigine (MO)
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Ulteriori Informazioni Sulle Offerte Di Lavoro
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In caso di interesse, potrai iscriverti all'offerta e registrare il tuo video di presentazione.
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