1 TECNICO ASCENSORISTA
Gi Group S.p.a e in partnership con Schindler Spa e Fondazione Mobilita di Milano cercano un tecnico ascensore per un percorso formativo‑lavorativo (IFTS) di livello 1.
Contract and Training
* Contratto di Apprendistato di 1° Livello, durata 800 ore, con più del 50% svolti presso l’azienda a Venezia (VE).
* Inizio previsto: Ottobre 2026.
* Formazione teorica e pratica su Elettronica ed elettrotecnica, Idraulico e meccanico, Manutenzione e diagnostica.
Salary
* 5,58 € /h per formazione interna.
* 7,80 € /h per ore di lavoro.
Eligibility and Requirements
* Età compresa tra 18 e 24 anni.
* In possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:
* Diploma di Istruzione Secondaria Superiore.
* Diploma professionale conseguito in percorsi quadriennali IEFP.
* Ammissione alla V annualità dei percorsi liceali.
Benefits
* Alloggio per candidati al di fuori della provincia di Milano.
* Pranzo pagato presso il Training Hub durante la formazione esterna.
* Buoni pasto dal valore di 10,60 € durante il periodo di formazione interna e ore di lavoro.
Legal and Equity
CCNL applicato: Metalmeccanico Industria. Livello di inquadramento: D2.
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Informativa privacy: www.gigroup.it/privacy-candidati.
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