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Addetto di organizzazione e processi (re)

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Pubblicato il 30 marzo
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Enegan S.p.A. è una realtà nazionale attiva nei settori dell'energia elettrica, del gas e delle telecomunicazioni. Azienda innovativa e orientata alla sostenibilità, fornisce energia 100% green e investe costantemente nella tutela dell'ambiente e nella riduzione dell'impatto ecologico.Entrare in Enegan significa anche condividere un impegno concreto verso la responsabilità sociale: promuoviamo l'educazione ambientale nelle scuole, sosteniamo iniziative artistiche e supportiamo progetti solidali dedicati ai bambini e alle comunità in difficoltà.Crediamo fortemente nel valore delle persone: investiamo nel benessere, nella formazione e nello sviluppo professionale, convinti che un ambiente di lavoro positivo, strutturato e stimolante sia la base per costruire risultati duraturi, sia a livello individuale sia aziendale.Posizione L'addetto dell'ufficio Organizzazione e Processi ha tra le sue competenze e mansioni, la pianificazione, il monitoraggio e l'ottimizzazione dei processi aziendali tramite eccellenti capacità organizzative, di problem-solving, analisi e digitali. Supporta lo sviluppo e l'efficienza dell'organizzazione, e possiede forti doti di gestione del tempo e capacità di lavorare sia in autonomia che in collaborazione con gli altri uffici.Competenze e Qualità Chiave Capacità Organizzative: Essenziali per gestire e coordinare le attività e i processi all'interno dell'ufficio e dell'azienda.Problem Solving: Capacità di identificare e risolvere problemi che ostacolano lo sviluppo delle attività o l'efficienza dei processi.Capacità Analitiche: Per valutare e monitorare le attività e i processi, individuando aree di miglioramento.Conoscenza delle Tecnologie Digitali: Fondamentale per supportare il lavoro e ottimizzare i processi.Gestione del Tempo: Per lavorare efficacemente sotto pressione e coordinare più attività contemporaneamente.Capacità di Comunicazione: Per interagire efficacemente con colleghi e altre funzioni aziendali, oltre che per la gestione di gruppi.Mansioni Tipiche Pianificare, monitorare e valutare le attività di diversi settori aziendali.Supportare la gestione di progetti e attività operative.Contribuire alla definizione e all'implementazione di modelli organizzativi.Assicurare il buon funzionamento dei processi aziendali.Interfaccia con altre funzioni: Lavora a stretto contatto con tutte le altre funzioni e i reparti aziendali per allineare le attività e migliorare la collaborazione.Ulteriori Skills Conoscenza dei prodotti di Office, in particolare Word.Conoscenza di SW per disegnare Flowchart e Organigrammi (es. Lucidchart, Aris).Conoscenza di SW per la gestione dei progetti (facoltativo ma molto apprezzato).Altre Informazioni Titolo di studio Laurea in ingegneria gestionaleLaurea triennale in Economia AziendaleScienze politiche indirizzo organizzativo
#J-*****-Ljbffr

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