Ph3Overview /h3pJoin to apply for the bCapo Turno - Modena /b role at bGruppo Hera /b. /ppbIl tuo nuovo ruolo /bbr/Per bAliplast /b, società del Gruppo Herambiente, leader in Italia nell’ambito del trattamento, recupero e smaltimento dei rifiuti e punto di riferimento internazionale, siamo alla ricerca di un/una bCapo Turno /b da inserire presso il nuovo impianto di bModena /b. /ppbCosa farai /b /pulliSupervisionerai la squadra di produzione e gestirai i programmi di produzione, promuovendo la motivazione del team e una cultura aziendale attiva; /liliSvolgerai mansioni di conduzione e gestione impianti industriali. /li /ulpbChi sei /b /pulliHai esperienza industriale e nella supervisione di team di lavoro, preferibile se in ambito plastico/estrusione; /liliHai conseguito diploma (preferibile in ambito tecnico). /li /ulpCompletano il profilo: ottime capacità relazionali, problem solving e orientamento al risultato con precisione, attenzione ai dettagli e organizzazione. /ppbSede /bbr/Modena (MO) /ppbChi siamo /b /ppAliplast è l’azienda del Gruppo Hera leader nella raccolta e riciclo di rifiuti e scarti in plastica e nella produzione di materiale plastico rigenerato di alta qualità e mirato alla totale sostenibilità. È una realtà in crescita costante, solida, affidabile. Lavora per garantire ai suoi clienti un utilizzo più efficace e una gestione eticamente responsabile della plastica, minimizzando l’impatto sull’ambiente. /ppbCosa ti offriamo /b /pulliInserimento contrattuale permanente; /liliRetribuzione annua fino a 35.000 (l’effettiva retribuzione sarà commisurata alle caratteristiche della risorsa individuata); /liliTrattamento pasto; /liliPacchetto Welfare aziendale spendibile in un sistema integrato di iniziative e servizi tra cui mobilità sostenibile, iniziative per il benessere e la salute individuale e contributi e agevolazioni per la famiglia; /liliPercorsi di formazione, crescita e sviluppo. /li /ulpbIl nostro impegno verso la diversità e l’inclusione /b /ppDiversità (di genere, cultura, origine) e inclusione sono driver fondamentali per noi che arricchiscono gli ambienti di lavoro, incoraggiano l’innovazione e ci proiettano verso il futuro aiutandoci ad anticipating le sfide del contesto e dei mercati. Le politiche di valorizzazione della diversità sono parte integrante delle strategie d’impresa di Hera e sono frutto di un percorso che continua ad arricchirsi nel tempo. /p /p #J-18808-Ljbffr