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D&i senior hr consultant

Calusco d'Adda
Contratto a tempo indeterminato
Inclusyon
Pubblicato il 11 giugno
Descrizione

Inclusyon è la società di ricerca e selezione specializzata nel recruiting di personale qualificato appartenente alle categorie protette.

È questo il prossimo passo nella sua carriera? Scopra se è il candidato/la candidata ideale leggendo la panoramica completa qui sotto.
Siamo alla ricerca di nuovi talenti. Vuoi entrare a far parte di Inclusyon nel ruolo di "D&I Senior HR Consultant"?
La risorsa selezionata, ricoprendo il ruolo di Senior HR Consultant, agirà come consulente strategico che integra lo sviluppo commerciale con l'expertise nel recruiting. In particolare svolgerà le seguenti attività:
Ricerca e acquisizione di nuovi clienti (prospecting mirato);
Gestione di videocall per proporre soluzioni personalizzate e in linea con le esigenze dei clienti;
Gestione e sviluppocontinuo del pacchetto clienti assegnato (Account Management);
Ricerca attiva di candidati per posizioni specialistiche;
Screening CV, interviste e colloqui di selezione.
Job Requirements
Precedente esperienza di almeno 3-5 anni in società di ricerca e selezione del personale appartenente alle categorie protette;
Laurea triennale;
Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2);
Spiccate capacità relazionali e forte orientamento al risultato.
Other Info
Contratto: Tempo indeterminato;
CCNL applicato: Commercio;
Trattamento economico: RAL compresa tra €35.000 e €45.000, in funzione dell'effettiva esperienza maturata;
Premio di risultatocompetitivo (in aggiunta alla RAL);
Cosa offriamo: opportunità di sviluppo professionale, lavoro agile, welfare aziendale, smartweek.
Sede di lavoro: Milano Centro.
L'accelerazione dell'intelligenza artificiale sta comprimendo il valore di intere professioni basate su compiti ripetibili, standardizzabili o puramente analitici. Nei prossimi anni molte funzioni verranno automatizzate o integrate in piattaforme digitali. Il commerciale no.
L'attività Sales rimane uno dei pochi ambiti in cui la componente umana è strategica e non sostituibile: interpretazione del contesto, gestione delle leve decisionali, costruzione di fiducia, negoziazione ad alta complessità, architettura di soluzioni tailor-made.
Proprio per questo, mentre altre professioni subiranno una contrazione, il commerciale sarà una delle professioni del futuro: centrale, ricercata e potenziata dalla tecnologia, non rimpiazzata.
Chi entra oggi in questo percorso costruisce competenze che garantiranno occupabilità, crescita e impatto reale nel lungo periodo. xpavfwm
Se vuoi investire nella carriera giusta al momento giusto, questo è il posto ideale da cui iniziare.

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